TNS Plus – один из лидеров в сфере телекоммуникационных услуг, и мы ищем профессионала в нашу команду!

Обязанности:

• Осуществление полного цикла подбора персонала: поиск, отбор, проведение интервью, сопровождение кандидатов на всех этапах;
• Организация процесса адаптации новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока;
• Участие в разработке и реализации HR-инициатив, направленных на развитие корпоративной культуры и мотивацию сотрудников;
• Участие в проектах по автоматизации HR-процессов;
• Организация обучения и повышения квалификации сотрудников при необходимости.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, менеджмента);
• Опыт работы в HR от 1 до 3 лет, опыт в подборе персонала обязателен;
• Владение инструментами поиска и оценки кандидатов;
• Навыки делового общения, инициативность.

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата;
• Конструктор льгот (билеты, курсы, фитнес, садик) или ДМС - выбираешь ты;
• Возможности для обучения и карьерного роста в крупной технологичной компании;
• Современный офис и дружный коллектив.

Если ты готов развивать свою карьеру в сфере телекоммуникационных услуг, будем рады видеть тебя в нашей команде!