Обязанности:

• Автоматизация процессов расчёта заработной платы и HR-отчетности;
• Оптимизация и развитие инструментов учета и анализа данных (Excel, BI-системы, 1С);
• Разработка и внедрение дашбордов для мониторинга ключевых HR- и финансовых показателей;
• Сбор, обработка и консолидация данных из различных систем;
• Подготовка аналитики и отчетности для принятия управленческих решений;
• Поддержка и развитие процессов расчёта заработной платы (C&B блок);
• Участие в согласовании мотивационных программ и обработке исключений;
• Анализ ФОТ: выплаты, текучесть, стаж, эффективность персонала;
• Взаимодействие с финансовым департаментом, HR и другими подразделениями.

Требования:

• Опыт в автоматизации процессов и работе с данными (финансы / HR / аналитика);
• Продвинутый Excel (Power Query, Power Pivot, сложные формулы);
• Опыт работы с BI-инструментами (Power BI / Qlik / Tableau);
• Знание SQL (на уровне написания запросов);
• Базовые знания 1С;
• Опыт построения дашбордов и автоматизации отчетности;
• Аналитическое мышление, внимательность к деталям, умение глубоко работать с данными;
• Проактивность и способность находить решения и улучшения процессов;
• Навыки коммуникации и работы с внутренними заказчиками.

Условия:

• Рост и развитие в одной из самых быстрорастущих E-Commerce компаний;
• Амбициозные и интересные задачи;
• Современный, комфортный офис;
• Энергичная, заряженная команда;
• Скидки на продукцию компании;
• Спортивные активности и корпоративные мероприятия каждый квартал.