Мы — динамично развивающаяся компания. В связи с плановой сменой руководителя мы ищем ответственного человека, который возьмет на себя функции номинального директора, обеспечивая юридическую чистоту и порядок в документообороте компании. Мы ценим системность и четкость, поэтому готовы предложить удобный удаленный формат сотрудничества.
Чем предстоит заниматься:
Организация и полный контроль документооборота компании (обеспечение порядка во всех внутренних и внешних процессах).
Соблюдение внутренних политик, корпоративных процедур и дисциплины исполнения поручений.
Контроль своевременного оформления, согласования и подписания договоров, приказов, доверенностей и иной документации.
Представление интересов компании во взаимоотношениях с госорганами РК, банками-партнерами, контрагентами и иными организациями.
Подписание финансовых и юридических документов от имени компании в рамках предоставленных полномочий.
Координация административной деятельности и эффективное взаимодействие между подразделениями.
Контроль исполнения решений учредителей и внутренних распоряжений.
Обеспечение строгого соблюдения требований законодательства Республики Казахстан в деятельности компании.
Участие в решении операционных и организационных вопросов, связанных с деятельностью компании.
Мы предлагаем:
Полная удаленная занятость: Управляйте процессами из любой точки, где есть интернет.
Гибкий график: Не привязаны к жесткому рабочему времени, важно качество результата и доступность по задачам.
Отсутствие привязки к офису: Выезжать нужно только в случае необходимости срочного «живого» подписания документов (по согласованию).
Уровень дохода: Обсуждаем индивидуально с кандидатом, исходя из опыта и загруженности (будем согласовывать с руководством).
Стабильность: Надежный проект с понятными процессами и поддержкой действующего учредителя.
Требования:
Опыт работы на руководящей должности (предпочтительно от 1 года) или опыт ведения полного цикла документооборота юридического лица.
Знание законодательства РК в части хозяйственной деятельности, трудового и гражданского права.
Понимание принципов документооборота и порядка взаимодействия с госорганами (ЦОН, Налоговая, Банки).
Ответственность, внимательность к деталям, исполнительность.
Наличие ЭЦП и готовность к использованию банк-клиентов (будет плюсом).
Условия сотрудничества:
Официальное оформление по ТК РК (возможен договор ГПХ/аутсорсинга в зависимости от пожеланий кандидата). Стабильные выплаты, никаких задержек.
Как откликнуться:
Напишите в личные сообщения или на почту [вставьте почту/контакт], указав:
Ваш опыт в качестве руководителя / номинального директора.
Ваши ожидания по вознаграждению (вилку).
Готовность к подписанию документов (насколько мобильны).
Ждем ваше предложение! Будем рады видеть в команде системного и надежного человека.