Компания SAM основана в 2001 году и на сегодняшний день является лидером рынка по поставке систем Отопления Вентиляции и Кондиционирования Воздуха (ОВКВ) для всех отраслей промышленности. Также мы успешно поставляем решения для систем гарантированного (ДГУ) и бесперебойного питания - ИБП, ЭПУ, АКБ.

Мы активно растем, именно поэтому нам нужен сильный рекрутер, нацеленный на результат и способный привлечь в команду лучших специалистов!

Что предстоит делать:

• Активный поиск и подбор персонала различного уровня

• Коммуникация и сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма

• Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов

• Адаптация новых сотрудников (встречи в период испытательного срока, сбор обратной связи)

• Закрытие испытательного срока у сотрудников

• Сбор рекомендаций с прошлых мест работы соискателя

• Мониторинг рынка труда и уровня конкурентоспособности оплаты труда

• Проведение exit-интервью

• Ведение отчетности по открытым и закрытым вакансиям

• Участие в других HR-процессах

• Знание методов поиска и оценки кандидатов
• Грамотная устная и письменная речь
• Инициативность, открытость, чувство ответственности и высокий уровень самоорганизации;
• Ориентация на результат и гибкое мышление
• Желание развиваться в HR

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК

• 5-дневная рабочая неделя с возможностью выбрать удобный график работы

• Прозрачная система финансовой мотивации: оклад + квартальное премирование

• Корпоративный английский и футбол

• Ежегодный медицинский check-up

• Оплата абонемента на фитнес

• Непрерывное обучение

• Корпоративные путешествия

• Сплоченная команда единомышленников