Полный цикл подбора персонала: от снятия заявки до выхода кандидата
Поиск и привлечение кандидатов
Проведение интервью
Взаимодействие с руководителями подразделений
Ведение базы кандидатов и отчётности
Сопровождение кандидатов на этапе оффера и адаптации
Требования:
Опыт работы рекрутером от 5лет
Понимание процессов подбора и оценки персонала
Навыки интервьюирования
Грамотная устная и письменная речь
Умение работать с несколькими вакансиями одновременно
Будет плюсом: опыт подбора в образовании