Коллеги, друзья!

Мы в поиске члена команды, который имеет опыт работы не менее 1-2-х лет в подборе персонала и на 100% уверен, что хочет развиваться как профессиональный рекрутер. Человек обязательно должен быть командный, эффективный и ответственный, творчески подходить к задачам. Со своей стороны мы предлагаем интересные задачи и проекты, условия для развития.

Основные обязанности:

• поиск и подбор персонала;
• адаптация новых сотрудников;
• работа с ВУЗами: участие в ярмарках вакансий, проведение презентаций о компании;
• участие в организации корпоративных мероприятий;
• отчетность о проделанной работе.

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы на схожей позиции от 1-2-х лет (работа в отрасли ИТ и связи будет плюсом);
• дополнительное обучение в области HR/рекрутинга приветствуется;
• владение современными методами поиска и подбора персонала (работа на сайтах, в социальных сетях, умение составлять профиль вакансии, владеть навыками проведения различных типов интервью, в т.ч. интервью по компетенциям);
• наличие собственной социальной сети связей/базы данных кандидатов приветствуется;
• стремление к обучению, постоянному саморазвитию, грамотная устная/письменная речь, творческий подход к работе, 100% ориентация на эффективность.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя, официальное трудоустройство;
• Стабильная заработная плата, компенсация питания;
• Работа в крупной компании - одной из лидеров на рынке телекоммуникаций;
• Отличная корпоративная культура, сплочённый коллектив настоящих профессионалов.