Astana Hub - крупнейший инновационный кластер в Центральной Азии. Мы создаем экосистему для роста технологических компаний, талантов и инноваций.
Алматинский филиал Astana Hub - Almaty Hub ищет HR менеджера, который станет ключевым драйвером HR-процессов.​​​​​​​

Функциональные обязанности:

• Подбор, адаптация работников;
• Ведение кадрового делопроизводства и учета;
• Знания программы документолог;
• Разработка и внедрение HR-процессов, процедур оценки и корпоративной культуры;
• Участие в формировании оргструктуры и должностных инструкций;
• Поддержка HR-бренда и автоматизация HR-сервисов;
• Проведение аналитики, отчетности, onboarding, exit-интервью;
• Консультации работников, ведение личных дел и трудовых книжек;
• Контроль за трудовой дисциплиной, отпускными графиками, табелями;
• Ведение делопроизводства (регистрация входящей и исходящей корреспонденции, ведение номенклатуры дел).

• Профессиональные знания и навыки:

• Высшее/послевузовское образование, желательно в HR/менеджменте;
• Знание ТК РК;
• Знание казахского и английского (B1) языков;
• Стаж от 3 лет в HR;
• Владение MS Office, Canva, Figma (будет плюсом);
• Сильные аналитические, коммуникационные и организационные навыки;
• Опыт работы с информационными системами и кадровым документооборотом.

• Условия:

• Уровень заработной платы обсуждается по итогам успешного прохождения этапов отбора и зависит от вашей квалификации;
• График работы с 09.00 до 18.00, 5/2;
• Работа в Agile-команде талантливых ребят, которые ставят перед собой амбициозные цели, и всегда их добиваются;
• Огромнейший нетворкинг!
• Удобный и комфортабельный офис;
• Мы участвуем в различных благотворительных акциях, бегаем марафоны, участвуем в квестах и квизах;
• Корпоративное обучение;
• Медицинская страховка.​​​​​​​​​​​​​​
• Дорогие кандидаты, если вы не получили ответ в течение 7 дней, ваша заявка не была выбрана для дальнейшего рассмотрения. Наша команда благодарит вас за уделенное нашей компании время.