В крупную производственную компанию требуется HR-менеджер / Менеджер по подбору персонала.
Мы растём и ищем в команду энергичного, инициативного и неравнодушного HR-а, который любит людей и умеет находить с ними общий язык!
Обязанности:
Подбор персонала на линейные и офисные позиции (торговля, общепит, производство);
Проведение собеседований;
Применение современных методов рекрутинга (в том числе через соцсети и мессенджеры);
Адаптация новых сотрудников и участие в развитии HR-процессов;
Ведение отчётности и взаимодействие с руководителями подразделений.
Требования:
Опыт работы от 1 года в торговле, общепите или производстве;
Креативность, активность, вовлечённость в работу;
Владение современными каналами подбора и HR-инструментами.
Условия:
Стабильная и конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании);
Бесплатное питание;
Профессиональное обучение и развитие;
Тимбилдинги, корпоративы, дружный коллектив;
Чай, кофе — всегда в офисе
График: 5/2, с дежурством по субботам раз в месяц (10:00–14:00).