«Этажи» - лидер рынка недвижимости в Казахстане, России и странах СНГ. Компания осуществляет свою деятельность более 26 лет. 250 городов в 15 странах мира. Более 25 000 сотрудников.
На рынке Шымкента мы работаем с 2023 г. У нас большие цели и амбиции по развитию и масштабированию в нашем городе, поэтому мы ищем в команду опытного, энергичного и амбициозного Руководителя отдела продаж, который возглавит отдел продаж, привнесет новые идеи для развития, соберет команду под себя и выведет на новый уровень!
Миссия «Этажей» – делать клиентов счастливыми, а сотрудников и партнеров — успешными!
Мы работаем в сфере недвижимости и строим компанию нового типа - сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому клиенту
Почему вам понравится работать с нами:
- Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + KPI. Ограничения по уровню дохода нет. Чем эффективнее ваше подразделение, тем больше вы зарабатываете;
- Возможность лично формировать для себя команду;
- Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета;
- Внутренние и внешние тренинги;
- Стажировки;
- Мастер-классы;
- Обмен успешными практиками с другими филиалами;
- Работа в компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и высокой корпоративной культурой.
Мы ищем Руководителя отдела продаж, который:
- Имеет опыт работы в должности директор по продажам/ руководитель отдела продаж от 3 - лет;
- Имеет успешный опыт управления продажами;
- Обладает навыками оценки обучения и развития потенциала и компетенций команды;
- Обладает управленческими и организационными навыками;
- Понимает принципы работы бизнес-процессов;
- Имеет опыт работы с аналитикой и прогнозированием продаж.
Основные задачи:
- Поддержание высокого уровня клиентского сервиса и ежедневная работа над его повышением;
- Участие в процессе подбора, обучения и адаптации сотрудников отдела продаж;
- Анализ ключевых показателей продаж, разработка мероприятий по увеличению доли рынка;
- Планирование продаж группы, контроль и корректировка плановых показателей;
- Автоматизация и оптимизация бизнес-процессов;
- Увеличение валовой выручки компании.
Мы в поиске Лидера, который:
- Добивается запланированных результатов;
- Повышает свой уровень компетенций;
- Конкурентоспособный.
- Со своей стороны, мы предоставляем:
- График работы: 6/1, пн-сб с 8 часовым графиком работы
- Оформление: Согласно ТК РК
- Уровень заработной платы: от 700 000 до 1 000 000 тг.
Мы поставили амбициозную цель на 2026 год - вырасти в 2 раза, для этого мы расширяем команду. И ждем настоящих профессионалов, готовых вместе с нами расти в геометрической прогрессии.
Хотите ДОСТИГАТЬ ВЕРШИН С НАМИ – оставляйте отклик на эту вакансию и напишите сопроводительное письмо. И в обязательном порядке HR-специалист с Вами свяжется!