Мы занимаемся продажей и внедрением станков ЧПУ. На данный момент у нас уже 12 типов станков, и более 70-ти моделей. Мы подбираем оборудование под задачи малых и крупных производств, разрабатываем свои решения, обучаем работе и сопровождаем клиентов через техническую поддержку.
Создаём обучающие материалы и развиваем обучающую платформу CALIDAD. Запускаем новые проекты и тестируем новые направления в своей сфере — один из них, это сервис для заказчиков и производителей.
1. Контроль и Соблюдение Стандартов
Выполнение планов: Обеспечение стабильного выполнения планов в отделе продаж.
Обслуживание клиентов: Своевременное и качественное обслуживание клиентов в технической поддержке.
Реорганизация системы поддержки: Создание системы, при которой клиент получает быстрый и чёткий ответ, а обращения не теряются.
Снабжение и логистика: Организация своевременных поставок, контроль логистики и складских запасов.
2. Автоматизация и Инструменты
Работа с системами: Не внедрение с нуля, а наведение порядка в существующих инструментах: CRM, учёт, база знаний, шаблоны задач.
Документация процессов: Перевод опыта, который сейчас завязан на мне как руководителе, в понятные инструкции, регламенты и схемы, чтобы сотрудники могли работать самостоятельно без постоянных разъяснений.
Организация адаптации: Организация адаптации новых сотрудников, чтобы каждый понимал свой функционал и начинал приносить пользу без лишних вопросов.
3. Управление Подрядчиками и Командой
Подрядчики: Контроль задач внешних специалистов (бухгалтерия, IT, маркетинг, юристы) — от постановки до проверки результата.
Найм: Самостоятельный поиск и отбор кандидатов, проведение первичных собеседований. Финальные решения по найму остаются за собственником.
Дисциплина и ответственность: Поддержание культуры, где задачи выполняются по регламенту, без необходимости постоянного контроля.
Мне нужен человек системы — тот, кто умеет выстраивать порядок и держать процессы под контролем.
Твоя зона — как и когда это должно быть сделано: выстроить процессы, обеспечить поток подходящих кандидатов, вовремя включать нужных людей в работу и доводить задачи до результата.
Моя зона — финально утверждать кандидатов и определять стратегическое направление, какие роли и приоритеты нужны компании.
Мы сработаемся, если:
Ты умеешь действовать по плану, видишь, где провисает процесс, фиксируешь это и наводишь порядок.
Тебе не нужно вдохновение — тебе важен результат, когда всё работает чётко: цифры сходятся, задачи закрываются, клиенты довольны.
Ты не конфликтуешь, но умеешь требовать. Не оправдываешься, не ищешь виноватых — видишь задачу, понимаешь, что нужно, и делаешь.
Ты спокойно, без суеты и давления, контролируешь людей, подрядчиков и процессы так, чтобы система работала без постоянных «пинков».
Я не ищу креативщика или стартапера. Мне нужен исполнитель с управленческим мышлением — человек, который строит и поддерживает систему, где все знают, что делать, и делают это в срок.
Если ты ищешь «тёплое место» с красивой должностью — это не сюда. Здесь нужна ответственность, порядок и результат по факту, а не по разговору.
Мне не нужен человек, которому нужно постоянно напоминать, что делать. Мне нужен тот, кто сам видит, где провисает, и наводит порядок.
Я не жду, что вы будите придумывать стратегию или идеи новых направлений — это моя зона. Ваша задача — собрать систему, выстроить процессы, довести до результата и держать всё в рабочем состоянии без хаоса .
Если тебе близок порядок, структура и ощущение, что всё под контролем — тебе будет здесь комфортно.
прямая и постоянная коммуникация со мной как с собственником меня зовут Евгений. Все ключевые вопросы решаются совместно, но в рамках своей зоны ответственности — я определяю направление и цели, вы отвечаете за организацию и результат.
Вознаграждение: оклад + бонус, привязанный к операционным результатам.
Для более полного понимания нашей деятельности ознакомьтесь с нами:
Сайт: CALIDAD.KZ
Instagram: @CALIDAD.KZ
YouTube: ЧПУ СТАНКИ - YouTube
Если вы внимательно прочитали вакансию, отправьте свое резюме именно в WhatsApp по указанному номеру телефона и напишите, почему вы думаешь, что подходите на данную вакансию.
С уважением, Хурашвили Евгений, директор компании CALIDAD.