Осуществляет оценку, контроль и мониторинг риска потери ликвидности, процентного риска, валютного риска и операционного риска по всем видам операций Общества.
Осуществляет анализ условий привлечения кредитных ресурсов для удовлетворения краткосрочных и долгосрочных финансовых потребностей Общества.
Осуществление координации и контроля над структурными подразделениями, филиалами и представительствами Общества при классификации активов и условных обязательств, сводный контроль и мониторинг над созданием резервов Общества.
Осуществление расчета провизии по МСФО – 9.
Уровень подчинения: начальнику отдела, директору департамента.
Требования:Образование: Высшее/послевузовское образование (экономика /техническое (направление IT-технологии, физико-математические науки).
Опыт работы: в экономической/ финансовой/ учетно-аналитической сферах не менее 2-х лет (данное требование не распространяется на внутренних кандидатов – работников, имеющих стаж работы в Обществе не менее 1 года, на кандидатов, окончивших зарубежное высшее учебное заведение/ Назарбаев университет по программе магистратура, окончивших по программе «Болашак»). Наличие положительных репутаций на предыдущих местах работы.
Необходимые деловые качества: Нормативные правовые акты Республики Казахстан, регулирующие отношения в области риск менеджмента (Национальный банк и др.). Стандарты ISO 31000. Методы управления рисками и лучших практик построения корпоративной системы управления рисками. Стандарты международной финансовой отчетности, включая обесценения активов по стандарту МСФО 9
Условия:
Форма найма: оформление по ТК РК с испытательным сроком до 3-х месяцев
График работы: с 9:00 до 18:30, понедельник-пятница, время отдыха с 13.00 до 14.30
Отпуск: Согласно трудовому законодательству Республики Казахстан
Командировки: возможны командировки
Социальный пакет: Медицинское страхование
ВОЗМОЖНЫЙ КАРЬЕРНЫЙ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ РОСТ
Какова следующая ступенька для этого специалиста: зависит от результатов работы
Программы по обучению: обсуждается