Nova Cloud — казахстанский провайдер облачной инфраструктуры с собственными дата-центрами в Алматы и Астане. Платформа на Proxmox и ZStack, GPU-кластер на NVIDIA H200, клиенты — банки и корпоративный сектор. Продаём IaaS, GPU-compute, managed Kubernetes, объектное хранилище. Конкурируем с QazCloud, Freedom Cloud, Yandex Cloud в KZ.

Зачем мы нанимаем:
В Q2–Q4 2026 запускаем активный рост: GPU-облако с H200, расширение клиентской базы. Нам нужен охотник, который умеет закрывать B2B-сделки с чеками от 300к до 5 млн ₸/мес.

Что предстоит делать:
— Активный поиск и квалификация новых клиентов: банки, финтех, корпоративный IT, средний бизнес, госструктуры.
— Ведение полной воронки от первого контакта до подписания договора.
— Подготовка коммерческих предложений совместно с техническим отделом.
— Работа с CRM, регламентированная отчётность.

Что мы ждём от кандидата:
— Опыт продаж B2B от 2 лет: облако, хостинг, IT-инфраструктура, корпоративный софт или SaaS.
— Понимание базовой IT-терминологии (vCPU, RAM, storage, что такое колокация и виртуализация — этого достаточно).
— Опыт работы с чеками от 500к ₸/мес.
— Умение работать с длинными циклами сделок (1–3 месяца).
— Письменная грамотность для подготовки КП.

Что предлагаем:
— Оклад: от 400 тыс ₸ нетто (по результатам собеседования).
— Бонус: 10% с выручки по своим клиентам в первый год работы клиента. Без потолка.
— Офис в Алматы, гибридный график (3 дня офис / 2 дня удалённо).
— Готовая инфраструктура продаж: HostBill, amoCRM, технический отдел в поддержку.
— Реальный продукт с реальными клиентами — не нужно продавать «обещания».

Что НЕ ищем:
— Тех, кто хочет «получать оклад и иногда работать».
— Тех, кто верит в продажи без холодного контакта.
— Тех, для кого процент = «лотерея», а оклад = «настоящие деньги».

Как откликнуться: В сопроводительном письме коротко ответь: какой максимальный чек закрытой тобой сделки и за какой срок. Резюме без этой информации не рассматриваем.