Международная образовательная корпорация приглашает в команду профессионала на позицию HR-бизнес-партнёра (HR BP) в Казахско-Американский университет.
Мы ищем стратегического лидера, способного выстраивать эффективную кадровую политику, развивать корпоративную культуру и поддерживать стратегические цели университета.
Обязанности
Разработка и реализация стратегии управления человеческими ресурсами в соответствии со стратегическими целями университета.
Формирование кадровой политики, стандартов корпоративного поведения и системы мотивации.
Планирование, подбор, оценка и развитие персонала.
Внедрение цифровых HR-инструментов и современных практик управления персоналом.
Развитие корпоративной культуры и HR-бренда университета.
Проведение HR-аналитики, подготовка управленческой отчетности.
Руководство HR-департаментом и управление его бюджетом.
Требования
Высшее образование, дополнительное обучение в области HR — преимущество.
Опыт руководящей работы в HR не менее 5 лет.
Знание трудового и образовательного законодательства РК.
Владение казахским и русским языками, знание английского — желательно.
Лидерские качества, стратегическое мышление, ориентация на результат.
Условия
Работа в стабильном университете с развитой корпоративной культурой.
Испытательный срок — 3 месяца.
Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет.
Возможности профессионального роста и участия в развитии университета.