• Декан является главным должностным лицом факультета и несет ответственность за стратегическое руководство и исполнительное руководство факультета.
• Участие в стратегическом управлении Университетом в качестве члена коллективного высшего руководства, созданного Университетом для этой цели, и представление факультета в соответствующих коллегиальных органах университета.
• Продвижение факультета на внешнем уровне, а также развитие и поддержание сети профессиональных отношений с университетами в Казахстане, международными университетами, правительством, бизнесом.
• Поддержание исследовательской культуры на факультете.
• Координация, исполнение роли наставника, участие в развитии и оценке непосредственного подчиняющегося персонала.
• Утверждение вопросов, связанных с заполнением вакансий и набором персонала факультета; курирование вопросов адаптации и развития профессорско-преподавательского состава факультета.
• Контроль вопросов, касающихся оценки качества учебных и академических аспектов на факультете и др.

Наличие:

1) высшего образования;

2) ученой (академической PhD) степени и/или степени MBA и/или послевузовского образования по программе «Болашак»;

3) стажа работы на руководящих должностях не менее 2 лет;

4) сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации по менеджменту образования.

• Коллектив профессионалов, с которым интересно и надежно работать.
• Стабильную заработную плату.