FM Interiors ищет опытного Project Manager для системного управления интерьерными проектами и клиентской коммуникации.

Нам нужен не ассистент и не начинающий координатор, а самостоятельный менеджер, способный одновременно вести несколько проектов, контролировать сроки, команду, подрядчиков, закупки и коммуникацию с клиентами.

Обязанности:

— вести несколько интерьерных проектов одновременно;

— формировать и контролировать сроки и этапы реализации;

— ставить задачи команде и подрядчикам, контролировать исполнение;

— вести операционную коммуникацию с клиентами;

— контролировать согласования, встречи и follow-up;

— координировать дизайнеров, визуализаторов, чертёжников, строителей и поставщиков;

— вести проектный документооборот;

— контролировать счета, этапы оплат и задолженности совместно с бухгалтером;

— вести комплектацию, закупки и статусы поставок;

— контролировать комиссионные выплаты от поставщиков;

— организовывать выезды и авторское сопровождение;

— фиксировать задачи по итогам встреч и выездов и контролировать их закрытие;

— вести актуальный статус всех проектов и заранее выявлять риски срыва сроков;

— первично обрабатывать и квалифицировать новые клиентские запросы.

Требования:

— опыт project management от 3 лет;

— подтверждённый опыт ведения нескольких проектов одновременно;

— самостоятельность и сильная внутренняя организованность;

— высокий уровень клиентской коммуникации;

— умение работать с demanding / premium-клиентами;

— способность управлять сроками и людьми без постоянного контроля руководителя;

— грамотная устная и письменная речь;

— финансовая и документальная аккуратность;

— уверенное владение таблицами и системами управления задачами;

— умение не просто фиксировать проблемы, а предлагать варианты решения.

Преимуществом будет опыт в: интерьерном дизайне, архитектуре, строительстве, fit-out, premium real estate, luxury retail, hospitality или других сферах со сложными проектами и высоким уровнем клиентского сервиса

Условия:

— полная занятость;

— работа с интерьерными проектами высокого уровня;

— прямое взаимодействие с основателем студии;

— высокий уровень самостоятельности;

— возможность участвовать в развитии и систематизации процессов компании;

— заработная плата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и компетенций.