Обязанности:

• Ведение кадрового документооборота (приём, перевод, увольнение)

• Оформление и контроль договоров ГПХ, трудовых договоров

• Формирование личных дел сотрудников

• Ведение табеля учёта рабочего времени

• Контроль за соблюдением графиков отпусков

• Подготовка приказов, уведомлений, служебных записок и др. внутренних документов

• Разработка и правовая экспертиза договоров

• Разрешение претензионных и конфликтных ситуаций с клиентами

• Представление интересов клиники при необходимости

Требования:

• Высшее юридическое образование (обязательно)

• Опыт работы юристом и/или кадровиком от 2 лет

• Опыт ведения кадрового делопроизводства и оформления ГПХ

• Знание трудового законодательства РК и практики его применения

• Знание основных положений Гражданского кодекса, законов о персональных данных, медуслугах

• Умение работать с договорами (труд, ГПХ, аренда, поставка и др.)

• Навыки подготовки внутренних нормативных документов (приказы, положения, регламенты)

• Грамотность, аккуратность в документообороте

• График: 5/2, стандартная рабочая неделя

• Оформление: официальное, по трудовому договору

• ‍ Рабочее место: отдельный кабинет, полностью оборудованный (ПК, оргтехника)

• Бонусы: корпоративные скидки на услуги клиники

• Процессы: кадровая и юридическая система уже настроена — вы войдёте в действующую структуру