Обязанности:

• Координация процесса SOX - определение высокорисковых процессов и контролей для тестирования, консультирование ФП, участие и координация работ по проекту Менеджмент тестинг по части SOX ITGC контролей.
• Актуализация дизайна внутренних системных контролей, вовлеченность в новых проектах с целью способствования улучшению бизнес-процессов, выявление ИТ и ИБ потенциальных рисков и обеспечение своевременным планом превентивных действий по митигации данных рисков.
• Выявления потенциальных ИТ/ИБ рисков и внедрения своевременных мер по снижению ИТ/ИБ рисков, участие в оценке рисков при определении стратегии и формировании бизнес-плана.
• Участие во внедрении новых процессов/проектов и установлении эффективных ИТ/ИБ контролей для обеспечения эффективного и действенного функционирования процессов.
• Сохранение эффективности ИТ и ИБ контролей с помощью превентивного подхода, анализа и оценки бизнес процессов компании.
• Уведомление менеджмента о возможных ИТ и ИБ рисках и масштабах эффекта на бизнес и финансовую отчетность, а также внедрения плана действий по митигации ИТ и ИБ рисков и отслеживание их статуса до закрытия

Требования:

· Образование Высшее образование/ИТ аудит/риск менеджмент/Внутренние контроли: желательно наличие дополнительного профильного повышения квалификации в перечисленных областях.

· Знания в области управления рисками ИТ и ИБ (операционными рисками), опыт проведения ИТ аудиторских проверок;

· Опыт работы в области управления ИТ рисками / внутреннего контроля по ИТ SOX контролям;

· Опыт работы ИТ-аудитором

· Стратегическое мышление с высокой степенью аналитических способностей и понимание бизнес-процессов;

· Навыки управления проектами;

· Способность упрощения сложного анализа, которое обеспечивает полное понимание;

· Коммуникабельность и работа в команде;

· Способность убедительно предоставлять аргументацию;

· Знание отрасли, COSO, закона Сарбейнса-Оксли и SEC / PCAOB правил, ISO 31000:2009, ISO 73:2009, ISO 27001, знание принципов COBIT

· Опыт эффективной работы с сжатыми сроками и стрессоустойчивость;

· Бизнес-ориентирование и осведомленность о текущем состоянии Компании и стратегических приоритетах;

· Хорошие навыки презентации для взаимодействия с руководством

Лидерские качества, умение работать самостоятельно и способность выявления проблем и оптимальных путей их решения