1. Общие положения

1.1. Главный бухгалтер подчиняется Финансовому директору (Director of Finance) отеля The Ritz-Carlton, Almaty.
1.2. В своей деятельности руководствуется:

• законодательством Республики Казахстан;

• международными стандартами финансовой отчетности (МСФО / IFRS);

• корпоративными стандартами Marriott International;

• внутренними регламентами, политиками и процедурами компании;

• настоящей должностной инструкцией.
  1.3. На должность Главного бухгалтера назначается лицо, имеющее:

• высшее экономическое/финансовое образование;

• стаж работы в бухгалтерии не менее 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей должности (желательно в сфере гостиничного бизнеса или международных компаниях);

• знание Налогового кодекса РК, Закона о бухгалтерском учете и финансовой отчетности, трудового законодательства;

• уверенное владение бухгалтерскими программами;

• владение английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate.

2. Цели и задачи должности

• Обеспечение достоверного ведения бухгалтерского и налогового учета деятельности отеля.

• Контроль за финансовыми потоками, оптимизация налоговой нагрузки.

• Подготовка и представление достоверной отчетности в соответствии с требованиями законодательства РК и стандартами Marriott International.

• Соблюдение корпоративных принципов прозрачности и комплаенса.

3. Функциональные обязанности

3.1. Организация и контроль ведения бухгалтерского и налогового учета в полном объеме.
3.2. Формирование, утверждение и ведение учетной политики в соответствии с требованиями Marriott и Налогового кодекса РК.
3.3. Подготовка и сдача всех видов отчетности:

• бухгалтерская (финансовая) отчетность;

• налоговая (по НДС, КПН, ИПН, СО, ОПВ и др.);

• статистическая и управленческая отчетность.
  3.4. Контроль за расчетами с поставщиками, подрядчиками, гостями и сотрудниками (Accounts Payable, Accounts Receivable, Payroll).
  3.5. Обеспечение своевременной оплаты налогов, сборов и обязательных платежей.
  3.6. Проведение внутреннего аудита бухгалтерских операций, участие во внешних и корпоративных проверках.
  3.7. Ведение учета основных средств, товарно-материальных запасов и затрат.
  3.8. Участие в разработке бюджета, прогнозировании финансовых показателей.
  3.9. Взаимодействие с налоговыми органами, банками, аудиторами и государственными структурами.
  3.10. Контроль соблюдения кассовой дисциплины, работы с POS-системами и онлайн-ККМ.
  3.11. Обеспечение сохранности бухгалтерской документации и конфиденциальности финансовой информации.
  3.12. Руководство бухгалтерской службой, организация работы и развитие сотрудников отдела.

4. Ответственность

Главный бухгалтер несет ответственность за:

• достоверность и полноту бухгалтерского и налогового учета;

• своевременность и корректность представляемой отчетности;

• сохранность бухгалтерских документов;

• соблюдение финансовой дисциплины и законодательства РК;

• выполнение внутренних политик Marriott в области финансов и комплаенса.