О НАС:

LC Waikiki Retail Company - лидирующая компания розничной торговли модной одежды с оборотом в 3 миллиарда долларов.

Основание LC Waikiki началось во Франции в 1988 году и продолжилось после 1997 года как турецкий бренд под эгидой LC Waikiki Mağazacılık Hizmetleri Ticaret A.Ş.

На сегодняшний день компания LC Waikiki имеет более 988 магазинов в 47 странах. Философия компании гласит: «Каждый имеет право одеваться хорошо», позволяя людям покупать модные и качественные товары по доступным ценам. В корпоративном офисе LC Waikiki работают около 3000 человек, более 42 000 человек в Турции и за рубежом. LC Waikiki стремится стать одним из трех самых успешных розничных продавцов одежды в Европе к 2023 году.

Мы были награждены в трех номинациях на «Инновационном форуме и наградах в рознице-2017», организованном журналами Capital и Economist:

1-е место в рейтинге “Крупнейший магазин готовой одежды в Турции по количеству магазинов”

1-е место в рейтинге “Крупнейшие розничные компании по квадратному метру за рубежом”

2-е место в “Компании, которые обеспечивают самый высокий уровень занятости” в Турции.

Основные обязанности:

Управление складскими операциями:

• Планирование, организация и контроль всех складских процессов (приемка, размещение, хранение, комплектация, упаковка, отгрузка).
• Обеспечение своевременного и точного выполнения заказов клиентов.
• Оптимизация использования складских площадей, оборудования и персонала.
• Разработка и внедрение стандартов и процедур складской логистики.

Управление персоналом:

• Подбор, обучение, адаптация, мотивация и развитие команды складских сотрудников.
• Распределение обязанностей, постановка задач и контроль их выполнения.
• Оценка производительности труда, разработка и внедрение систем поощрения.
• Разрешение конфликтных ситуаций, поддержание позитивного и продуктивного рабочего климата.

Оптимизация процессов и повышение эффективности:

• Анализ текущих операционных процессов, выявление "узких мест" и разработка предложений по их улучшению.
• Внедрение новых технологий, методик и систем (например, WMS) для повышения эффективности и снижения операционных издержек.
• Разработка и актуализация внутренних регламентов и инструкций.

Управление запасами:

• Обеспечение точности учета товарно-материальных ценностей.
• Организация и контроль проведения инвентаризаций, анализ их результатов.
• Минимизация потерь, брака и пересортицы.

Контроль качества и безопасности:

• Обеспечение соблюдения норм охраны труда, пожарной безопасности и санитарных требований на складе.
• Контроль за техническим состоянием складского оборудования и техники, организация своевременного обслуживания и ремонта.

Отчетность и аналитика:

• Разработка и предоставление регулярных отчетов о ключевых показателях эффективности (KPI) склада (производительность, точность, издержки, уровень сервиса).
• Анализ данных для принятия обоснованных управленческих решений.
• Бюджетирование и контроль исполнения бюджета складских операций.

Взаимодействие:

• Эффективное взаимодействие с другими отделами компании (закупки, продажи, производство, транспорт, IT).
• Коммуникация с внешними поставщиками услуг и партнерами.

Требования к кандидату:

• Образование: Высшее образование (логистика, менеджмент, экономика, производственный менеджмент или техническое).
• Опыт работы: Опыт работы на аналогичной должности (Руководитель склада, Начальник склада, Операционный менеджер склада) от [3-5] лет, предпочтительно в сфере [FMCG, ритейл, дистрибуция, производство, 3PL-логистика и т.д.].
• Профессиональные знания:
  • Глубокое знание принципов и методов складской логистики, управления цепями поставок.
  • Опыт работы с современными системами управления складом (WMS) – обязателен.
  • Знание нормативных документов, регулирующих складскую деятельность, охрану труда и технику безопасности.
  • Уверенное владение ПК: MS Office (Excel – продвинутый уровень, Word, Outlook),
  • Знание Английского на уровне не ниже Upper Intermediate.
  • Знание Турецкого языка приветствуется.
• Личностные качества:
  • Выраженные лидерские и управленческие навыки, умение вдохновлять и развивать команду.
  • Высокие организаторские способности и умение эффективно работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
  • Аналитическое мышление, системный подход к решению проблем, ориентация на результат.
  • Отличные коммуникативные навыки, умение строить эффективные отношения на всех уровнях.
  • Ответственность, инициативность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Возможность карьерного роста
• тренинги и обучение за счет компании;
• ежегодная индексация заработной платы
• компенсация расходов за бензин