Мы ищем лидера, который умеет делать результат, вдохновлять команду и строить продажи системно.
Автоиндустрия стремительно растёт, рынок меняется каждый месяц и нам нужен человек, который не просто «управляет», а управляет так, что отдел работает как единый сильный механизм.
Если у тебя есть амбиции, энергия и профессиональная смелость - здесь ты сможешь реализовать себя на 100%.
Вести отдел продаж к плану и выше
Управлять командой: подбор, обучение, планёрки, мотивация, развитие.
Планировать и контролировать выполнение monthly/quarterly/yearly KPI.
Делать отдел эффективным: от структуры воронки до работы с конверсией.
Увеличивать продажи и усиливать бренд
Запускать инициативы по росту трафика и качеству обработки клиентов.
Следить за стандартами OEM и обеспечивать высокий уровень сервиса.
Закрывать сложные сделки и работать с ключевыми клиентами.
Держать руку на пульсе рынка
Анализ конкурентов, спроса, ассортимента, ценообразования.
Управление наличием: заказ, распределение, демо-парк, склад.
Взаимодействовать с дистрибьютором
Отчётность, участие в аудитах, выполнение KPI и стандартов.
Опыт управления продажами авто от 2–3 лет (дилерство - плюс).
Понимание процессов ДЦ, стандартов брендов и клиентского сервиса.
Сильные навыки переговоров и лидерства.
Умение работать с аналитикой, отчетностью, CRM и DMS.
Ориентация на результат. Всегда.
Права категории B - обязательно.
График 5/2.
Компенсацию мобильной связи.
Возможность влиять на развитие отдела и приносить видимый результат.
Сильную команду и поддержку компании, которая растёт и расширяется.
Прозрачные цели и понятную систему KPI.
Направляй резюме и давай делать сильные продажи вместе.