Конкурентоспособная заработная плата;
Официальное трудоустройство согласно законодательству;
График работы 5/2 с 9.00-18.00, в сезон (февраль-июнь) 6/1, где в Сб с 10.00-14.00;
Возможности для профессионального роста в компании;
Комфортное рабочее место и дружелюбный коллектив;
Корпоративные мероприятия.