В Alstom мы понимаем транспортные сети и то, что движет людьми. От высокоскоростных поездов, метро, монорельсовых дорог и трамваев до готовых к использованию систем, услуг, инфраструктуры, сигнализации и цифровой мобильности — мы предлагаем нашим разнообразным клиентам широчайший портфель решений в отрасли.
Каждый день более 80 000 коллег прокладывают путь к более экологичной и разумной мобильности по всему миру, соединяя города по мере того, как мы сокращаем выбросы углекислого газа и заменяем автомобили.
Становись частью нашей команды!
Мы ищем талантливых специалистов любящих свое дело.
ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
На этапе начала проекта
* Участие в разработке логистической стратегии и оценке рисков поставок.
* Внесение предложений по улучшению конструкции продукта с учётом производственных и логистических ограничений.
* Участие в расчётах логистических затрат и проектировании цепочки поставок.
Индустриализация и запуск производства
* Проведение FMEA процессов и разработка планов улучшения.
* Определение требований к производственным и логистическим средствам.
* Квалификация процессов и поставщиков, поддержка в трансфере технологий.
* Поддержка внедрения новых процессов и инструментов (включая SAP и мобильные решения).
* Разработка и внедрение стандартов (Design for Manufacturing, логистика, складирование и т.д.).
Управление поставками и логистикой
* Мониторинг и анализ показателей отдела. Таких как OTIF (On Time In Full) и других.
* Разработка и реализация планов по улучшению поставок совместно с командой планирования материалов.
* Проведение аудитов цепочки поставок (LSCA, FSCA), оценка мощностей поставщиков.
* Управление кризисами поставок, включая мультисайтовые случаи.
Обучение и развитие
* Обучение и наставничество планировщиков материалов и других участников цепочки поставок.
* Разработка обучающих материалов, стандартов и методических рекомендаций.
* Поддержка развития квалификации в области SDPM (Supplier Delivery Performance Management).
Контроль и улучшение
* Проведение внутренних и внешних аудитов.
* Анализ причин несоответствий и внедрение корректирующих действий.
* Мониторинг KPI: точность запасов, планирование инвентаризаций
* Участие в инициативах по цифровизации и устойчивому развитию цепочки поставок.
Ключевые показатели эффективности (KPI)
* Уровень OTIF, Missing Parts и соблюдение графиков поставок.
* Количество и качество квалификационных отчётов.
* Снижение количества несоответствий и инцидентов.
Уровень внедрения стандартов Alstom.
* Эффективность действий при кризисах поставок.
* Уровень зрелости логистических процессов (APSYS, PDCA и др.).
Взаимодействие
* Взаимодействие с командами: планирования материалов, планирования поставок, качества, логистики, производства и проект.
* Участие в глобальных и региональных инициативах Alstom.
* Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
* Обеспечивает обучение и адаптацию новых работников.
* Предоставляет руководству необходимую отчетность.
* Предоставляет руководству предложения по оптимизации процессов и затрат.
* Ведет работу в рамках процесса Performance management сycle – постановка целей, отчет по исполнению, оценка и развитие компетенций своих.
* Соблюдает и продвигает Кодекс деловой этики Alstom, соблюдает стандарты деловой этики.
* Cоблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, правила деловой этики, уважительно и вежливо обращаться к другим работникам и третьим лицам. Любое использование нецензурных выражений, неэтичные грубые замечания и оскорбление являются нарушением трудовой дисциплины.
Вам не обязательно быть фанатом поездов, чтобы преуспевать с нами. Мы гарантируем, что когда вы сядете на один из наших поездов со своими друзьями или семьей, вы будете гордиться этим. Если вы готовы принять вызов, мы будем рады услышать ваше мнение!
Важно отметить
Как глобальная компания, мы являемся работодателем, предоставляющим равные возможности, который отмечает разнообразие в 63 странах, в которых мы работаем. Мы стремимся создать инклюзивное рабочее место для всех.