Нужно уметь и любить:

• Обеспечение внедрения и устойчивости гибких методологий (Scrum, Kanban и др.) в продуктовых и проектных командах
• Работа с артефактами команд: структура и полнота бэклогов, прозрачность приоритизации
• Проведение регулярных Health Check-опросов, выявление зон роста
• Поддержка развития команд через Skill Chart и индивидуальные треки развития
• Настройка процессов по отслеживанию KPI и статусов стратегических инициатив
• Участие в квартальных стратегических планированиях как представитель трансформации
• Выявление и эскалация отклонений от планов, помощь в выравнивании команд с бизнес-целями.

Нас интересует :

• Наличие высшего образования
• Владение фреймворками Scrum, Kanban, а также опыт адаптации под цели конкретного бизнеса
• Навыки фасилитации и модерации встреч: ретроспективы, планирования, синки, воркшопы
• Опыт выстраивания и сопровождения артефактов (бэклоги, борды, метрики)
• Уверенное владение инструментами: Jira, Confluence, Miro (или аналогами)
• Базовые знания стратегического планирования, OKR/KPI-систем
• Понимание принципов продуктового подхода и customer-centricity

Зарплата это еще не все :

• Гибридный или удалённый формат работы и гибкое начало рабочего дня;
• Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
• Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
• Годовой бонус по результатам достижения KPI;
• Корпоративная сотовая связь;
• Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
• Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
• Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.

Tele2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.

​​​​​​​