Должностные обязанности:
Разработка проектов/задач комплексной автоматизации, внедрение и сопровождение программных продуктов (ПП) по Автоматизации Финансового Учета со-гласно Учётной политике АО «УМЗ» и нормативных документов по ведению бухгалтерского и налогового учёта. В задачи автоматизации финансового учета вхо-дят:
разработка и поддержание в актуальном состоянии НСИ (нормативно-справочная информация) в различных действующих учетных системах предприятия методами интеграции;
автоматизация учета материалов, складского движения;
автоматизация учета денежных средств;
автоматизация учета взаиморасчетов с контрагентами;
автоматизация учета ОС и НМА, в том числе задач по учету аренды ОС, по учету драг.металлов в составе ОС;
автоматизация расчета и ведения графиков ППР по механическому, энергетиче-скому, сантехническому оборудованию;
автоматизация учета акционеров и дивидендов;
автоматизация задач бухгалтерского учета;
автоматизация задач налогового учета;
автоматизация задач управленческого учета;
автоматизация формирования внешней и внутренней отчетности по финансовому учету на основании имеющихся данных в учетных системах предприятия;
автоматизация задач ведения Графиков ППР для механического, энергетического и сантехнического оборудования;
автоматизация задач автохозяйства;
Разработка проектов/задач комплексной автоматизации, внедрение и сопровож-дение программных продуктов (ПП) по автоматизации учета труда и заработной платы для подразделений АО «УМЗ» в соответствии с требованиями стандартов, Учётной политики АО «УМЗ» и нормативных документов по ведению бухгалтер-ского и налогового учёта. В задачи по учету труда и заработной платы входят:
разработка и поддержание в актуальном состоянии НСИ (нормативно-справочная информация) в различных действующих учетных системах предприятия;
учет персонала;
учет труда и заработной платы;
учет ЛПП;
автоматизация кадрового учета;
автоматизация расчета заработной платы, начислений и удержаний сотрудников;
автоматизация учета вакансий;
разработка регламентных заданий;
автоматизация учета ЛПП;
сопровождение интеграции с порталом ЕСУТД и с другими системами учета;
автоматизация формирования отчетности, в том числе для расчета вознагражде-ний по итогам работы за год и т.д.
внедрение изменений в систему с учетом законодательных и организационных требований, связанных с учетом персонала и выплатой заработной платы.
Оказывает методическую помощь и консультирование пользователей по вопросам освоения ПП;
Прием и выполнение заявок от подразделений АО «УМЗ» по ведению финансового учета, труда и заработной платы:
Анализ поставленных задачи и выработка предложений по их совершенствованию и оптимизации;
Согласование принятых решений с заказчиком;
Разработка, тестирование, перенос в продуктивную учетную систему программных изменений в алгоритмы работы документов при изменении требований заказчиков учетных систем, находящихся в ведении группы;
Разработка, тестирование, перенос в продуктивную учетную систему программных изменений в печатные формы документов при изменении нормативных документов предприятия по заявкам заказчиков;
Разработка, тестирование, перенос в продуктивную учетную систему программных изменений в алгоритмы формирования отчетов при изменении законодательства согласно поступившим заявкам от заказчиков;
Разработка, тестирование, перенос в продуктивную учетную систему программных изменений в алгоритмы обработок информации согласно поступившим заявкам от заказчиков;
Разработка и выполнение мероприятий по интеграциям между действующими учетными системами предприятия:
в части НСИ (нормативно-справочной информации);
в части оперативных данных (документы, проводки, регистры);
в части передачи данных на сайт АО «УМЗ»;
Разработка и выполнение мероприятий по интеграциям данных между действую-щими учетными системами предприятия и внешними системами при их целесооб-разности:
в части НСИ (нормативно-справочной информации);
в части оперативных данных (документы, проводки, регистры);
Подготовка и утверждение при необходимости документов по проектам:
разработка ТЗ, согласование с заказчиками;
разработка планов работ, согласование с заказчиками;
разработка инструкций пользователя;
подготовка приказов, распоряжений, актов, необходимых для выполнения проек-та.
Выполнение мероприятий в соответствии с утвержденными планами работ по разработке, внедрению и сопровождению ПП;
Взаимодействие с IT-фирмами, финансовым отделом, главной бухгалтерией, отде-лом организации и мотивации персонала и другими подразделениями АО «УМЗ» по вопросам разработки, внедрения и сопровождения ПП;
Адаптация приобретаемых ПП для нужд АО «УМЗ»;
Взаимодействие с другими группами ЦИТ при участии в единых проектах по сво-им компетенциям и задачам для достижения максимального результата, удовле-творяющего заказчика
Взаимодействие с аудитом (внешним, внутренним):
предоставление необходимых данных по запросам аудиторов из действующих учетных систем при поступлении заявок от подразделений, ответственных за дан-ную информацию;
предоставление необходимых данных по запросам аудиторов по IT-технологиям, используемым учетным системам.
Осуществляет обучение персонала рамках реализации задач группы в порядке, установленном в АО «УМЗ», на основании соответствующего акта работодателя;
Исполняет приказы и распоряжения вышестоящего руководства;
Выполняет указания и служебные поручения своего непосредственного руково-дителя;
Соблюдает правила трудового распорядка для работников АО «УМЗ», требова-ния по информационной безопасности;
Соблюдает режимные требования, требования по сохранению государственной и служебной тайны, конфиденциальной информации, пропускного и внутриобъекто-вого режима, трудовой и производственной дисциплины;
Выполняет обязанности в области производственной безопасности в соответ-ствии с РД ОПБиОТ №14.025.
Образование:
Инженер-программист без категории/ II категории: высшее или послевузовское образование
Профиль образования: Информационные технологии системы / Автоматизация и управление
Навыки:
Инженер-программист без категории /II категории - подготовка в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ); Трудовой кодекс РК; законодательство в области информационных технологий; правила ведения деловой пере-писки; основы экономики, менеджмента, организации и оплаты труда; основы си-стемы менеджмента (СМК, СМОС, СМОЗиОБТ, СНэМ, ССМ); правила докумен-тирования и управления документацией; правила трудового распорядка АО «УМЗ»; требования правил, норм и инструкций по промышленной безопасности, охране труда, охране окружающей среды, пожарной безопасности и культуре производства; режимные требования, требования по сохранению государственной и служебной тайны, конфиденциальной информации, информационной без-опасности.
Дополнительно:
Срок трудового договора/срок перевода: - на неопределенный срок;
- на определенный срок не менее 1 года (1 год)
Характеристика условий труда: Нормальные условия труда
Режим работы и отдыха:
- с 08.00 до 17.00 при 5- дневной рабочей неделе, выходные дни: суббота, воскресенье
Возможный размер оплаты труда: Инженер-программист без категории от 334 598 тенге
Инженер-программист II категории от 351 328
• премии и вознаграждения в соответствии с внутренними нормативными документами по оплате труда, действующими в АО «УМЗ», в том числе: • в течение года премии к праздничным датам (Наурыз Мейрамы, Праздник единства народа Казахстана, День Республики, День работников атомной отрасли в размере по 2,5 МЗП); • премирование по итогам работы за год, исходя из выполнения ключевых показателей деятельности (в размере до 1-го ДОраб); • материальная помощь к отпуску в размере 2 ДОраб; • ежегодная индексация дохода (в размере официального уровня инфляции, но не более 7 %); • премирование работников по итогам работы за месяц.
Знания языков:
-
Подробнее о вакансии