Что такое ForteBank?

• место сильных людей;
• входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана;
• более 20 лет на рынке банковских услуг;
• около 4 000 сотрудников;
• 20 филиалов по всей стране.

Обязанности:

1. Развитие продукта:
- Участие в разработке и запуске новых дебетовых и кредитных бизнес-карт для юридических лиц.
- Постоянное улучшение условий и функционала существующих карт. Согласование бизнес-требований с IT и операционными подразделениями, участие в тестировании.
2. Аналитика и отчётность:
- Мониторинг ключевых показателей по продукту (кол-во выпусков, обороты, доля безналичных операций).
- Подготовка отчётов, аналитических справок и предложений по росту портфеля.
3. Маркетинг и продвижение:
- Участие в разработке и реализации акций, бонусных программ и партнёрских предложений для клиентов.
- Взаимодействие с командой маркетинга по промо и визуальным материалам.
4. Продажи и взаимодействие с филиалами:
- Обучение и консультационная поддержка менеджеров и филиалов.
- Сопровождение продаж, помощь в решении сложных клиентских кейсов.
5. Работа с платёжными системами и партнёрами:
- Ведение коммуникации с Visa/Mastercard по новым инициативам и поддержке.
- Участие в обсуждении KPI, офферов и совместных проектов.

Требования:

• Опыт работы в создании карточных продуктов в банковской сфере (в головном офисе) обязателен, можем рассмотреть если имеется опыт в смежных финтех сфере.
• Понимание потребностей сегмента МСБ, его отраслевой структуры, динамики и тенденций развития. Умение анализировать информацию, выявлять закономерности, делать выводы и принимать решения.
• Навык подготовки технических заданий, отработка всех вопросов по карточным продуктам с IT и иными сопровождающими подразделениями.
• Знание основ продуктового менеджмента будет преимуществом.

Став частью команды Forte, ты получишь:

- Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность.

- График работы 5/2 с 9:00-18:00 в комфортном офисе;

- Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции;

- Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет;

- Льготное автокредитование и возможность оформления льготной ипотеки;

- Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы;

- Доступ к корпоративной библиотеке для непрерывного обучения и саморазвития.