Күн сайынғы міндеттеріңіз:

• Қойма шаруашылығы процестерінің тұрақтылығы мен дұрыстығын басқару және қамтамасыз ету;
• Тиімсіздіктерді, соның ішінде қаржылық аспектілерді талдау және жою;
• Өнімділікті арттыру бастамалары мен бюджетті жүргізу;
• Бөлімшелер жұмысы мен негізгі тиімділік көрсеткіштерін (KPI) талдау;
• Логистикалық және қойма процестерін жақсарту бастамаларын анықтау және басқару;
• PMI стандарттарының, заң талаптарының, қоршаған ортаны қорғау, денсаулық сақтау, қауіпсіздік және тұрақты даму саясаты мен нұсқаулықтарының сақталуын қамтамасыз ету;
• Көлемдер мен ставкалардың өзгеру динамикасын басқару, тиімді шешімдерді іздеу;
• Нұсқаулықтар мен процедураларды әзірлеу арқылы процестердің талаптарын орындауды қамтамасыз ету;
• Ішкі логистикалық және қойма командаларын олардың жұмыс тәжірибесін жақсарту үшін басқару;
• Процестерді қамтитын құжаттарды жасау және қарау, оқыту жүргізу;
• Ішкі және сыртқы аудиттер кезінде қолдау көрсету және іс-шаралардың орындалуын қамтамасыз ету;
• Сәйкессіздіктерді тергеу және түзету шараларын қабылдау;

Бізге кім керек:

• Логистика, IT немесе инженерия саласында жоғары білім;
• Өндірісте немесе қойма логистикасы саласында кемінде 3 жыл жұмыс тәжірибесі;
• Ағылшын тілін Upper-Intermediate деңгейінде және одан жоғары білу;
• Егжей-тегжейге назар аудару, жауапкершілік, сандармен жұмыс істеу қабілеті;
• Есеп жүйелерімен (SAP, Excel) жұмыс істеу дағдылары;

Біз не ұсынамыз:

• Өз амбицияларыңызды жүзеге асыру және жаһандық бизнесте дағдыларыңызды дамыту мүмкіндігі – біздің өлшеміміз бен ауқымымыз ілгерілеу үшін шексіз мүмкіндіктер береді;
• Халықаралық мансап құру және кросс-функционалды қозғалыстар мүмкіндігі;
• Кеңейтілген әлеуметтік пакет: өмірді сақтандыру, ауыр аурулардан сақтандыру, балалардың мектепке дейінгі дамуы үшін қосымша төлем, қызметкерлерге және отбасы мүшелеріне көмек көрсету бағдарламасына қатысу (қаржылық, психологиялық және заңгерлік кеңестер) және т.б.;

Филип Моррис Қазақстан 10 жыл қатарынан Қазақстандағы Top Employer сыйлығының иегері, сондай-ақ Қазақстандағы equal Pay сертификатының жалғыз иегері болып табылады, бұл біздің жоғары жұмыс стандарттарына адалдығымызды растайды.

*Осы бос жұмыс орнына релокациялық пакет ұсынылмайды.

Меняйте мир вместе с нами

В Филип Моррис Интернэшнл (ФМИ) мы приняли кардинальное решение построить бездымное будущее.

Присоединяйтесь к нам, чтобы внести свой вклад в историю уже сегодня, внедрять смелые идеи, и расти профессионально в самых разных направлениях.

Ваши повседневные обязанности:

• Управление и обеспечение устойчивости и правильности процессов складского хозяйства;
• Анализ и устранение неэффективностей, включая финансовые аспекты;
• Ведение бюджета и инициатив по повышению производительности;
• Анализ работы подразделений и ключевых показателей эффективности (KPI);
• Выявление и руководство инициативами по улучшению логистических и складских процессов;
• Обеспечение соблюдения всех стандартов PMI, требований законодательства, политик и руководящих принципов, касающихся защиты окружающей среды, здоровья, обеспечения безопасности и устойчивого развития;
• Управление динамикой изменений объемов и ставок, поиск эффективных решений;
• Обеспечение выполнения требований процессов через разработку инструкций и процедур;
• Руководство внутренними логистическими и складскими командами для улучшения их рабочих практик;
• Создание и обзор документов, охватывающих процессы, и проведение обучения;
• Поддержка во время внутренних и внешних аудитов и обеспечение выполнения действий;
• Расследование несоответствий и принятие корректирующих действий;

Кто нам нужен:

• Высшее образование в области логистики, IT или инженерии;
• Опыт работы на производстве или в сфере складской логистики от 3 лет;
• Знание английского языка на уровне Upper-Intermediate и выше предпочтительно;
• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с цифрами;
• Уверенные навыки работы с системами учета (SAP, Excel).

Мы предлагаем:

• Возможность профессионально расти в международной компании, масштаб которой предоставляет безграничные возможности для развития;
• Возможность построения международной карьеры и кросс-функциональных переходов;
• Расширенный социальный пакет: страхование жизни, страхование при критических заболеваниях, доплату на дошкольное развитие детей, участие в Программе поддержки работников (финансовая, психологическая и юридические консультации) для работников и членов семьи, и многое другое;

Филип Моррис Казахстан уже 10 лет подряд является обладателем награды Top Employer в Казахстане, а также единственным обладателем сертификата Equal Pay в Казахстане, что подтверждает нашу приверженность высоким стандартам работы.

*Релокационный пакет на данную вакансию не предоставляется.