Международная IT-компания Andersen приглашает на работу Junior QA Automation Engineer (C#) для участия в крупном проекте для одного из наших клиентов в Казахстане (в офисе: Алматы).

Чем предстоит заниматься:

• Написание и поддержка автоматизированных тестов для различных приложений.

• Анализ требований к продукту и создание полных тест кейсов.

• Проведение функционального и регрессионного тестирования для обеспечения качества программного обеспечения.

• Документирование дефектов в системах отслеживания ошибок (Jira, Trello) и сотрудничество с разработчиками для решения проблем.

• Участие в командных встречах для обсуждения стратегий тестирования и хода проекта.

• Вносить свой вклад в общее улучшение процессов тестирования.

Наши ожидания:

• Базовые знания языка программирования C# и принципов объектно-ориентированного программирования.

• Знание фреймворков тестирования, таких как NUnit или xUnit.

• Понимание SQL для тестирования баз данных.

• Опыт работы с инструментами тестирования API, такими как Postman или Swagger.

• Умение работать с системами контроля версий, особенно Git.

• Сильные аналитические навыки и внимание к деталям.

• Хорошие коммуникативные навыки для эффективной работы в команде.

• Уровень английского языка - от Intermediate и выше.

Будет плюсом:

• Знакомство с инструментами UI-тестирования, такими как Selenium WebDriver.

• Базовое понимание процессов и инструментов CI/CD (например, Jenkins).

• Знание веб-технологий, таких как HTML, CSS и JavaScript.

• Опыт работы с методологиями Agile разработки.

• Понимание принципов DevOps.

Условия работы и приятные «плюсы»:

• Опыт работы в команде с лидерами в области FinTech, здравоохранения, розничной торговли, телекоммуникаций и других. Andersen сотрудничает с такими компаниями, как Samsung, Siemens, Johnson & Johnson, BNP Paribas, Ryanair, Mercedes, TUI, Verivox, Allianz, T-Systems и др.

• Возможность смены проекта и/или развития экспертизы в интересной бизнес-сфере.

• Условия работы – из офиса.

• Гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! Компания внедрила системы наставничества и адаптации для каждого нового сотрудника.

• Бонусы за участие в мероприятиях компании.

• Доступ к корпоративному учебному порталу, где собрана вся база знаний компании и который постоянно обновляется.

• Яркая корпоративная жизнь (вечеринки / дни пиццы / PlayStation / фрукты / кофе / закуски / фильмы).

• Компенсация за сертификацию (AWS, PMP и т.д.).

• Реферальная программа.

• Курсы английского языка.

• Частная медицинская страховка и компенсация за занятия спортом.

Присоединяйтесь к нам!