Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы системы iSales в рамках своей ответственности в Казахстане;
• Контроль качества данных в iSales (клиенты, продукты, прайс листы и т.д.) и устранение возникающих ошибок;
• Загрузка прайс листов с рекомендованными ценами по Казахстану;
• Поддержка качественной клиентской базы, GPS, Классификация ТТ, проверка на задвоение;
• Постоянный мониторинг работоспособности системы iSales, контроль разрешения инцидентов (взаимодействие с IT и бизнес экспертами iSales) на территории Казахстана;
• Планирование работы, постановка задач и их контроль, актуализация и разработка должностных инструкций, актуализация и разработка инструкций;
• Обеспечение сверки данных между iSales и УСД Дистрибьюторов, устранение расхождений в целях достижения установленных норм по Казахстану;
• Курирование 1С программистов дистрибуторов по корректности данных при обмене 1С дистрибуторов с iSales;
• Обеспечение предоставления корректных и своевременных данных из системы iSales/1C дистрибьютора;
• Проработка процедур по поддержке, развитию мастер данных по дистрибьюторам, продуктам и торговым точкам в системе iSales;
• Поддержка проектов по развитию систем

Требования:

• Высшее образование (IT/ техническое предпочтительно);
• Опыт работы: 2-3 года;
• Опыт управления командой;
• Аналитические навыки, умение работать с большими объемами данных, внимание к деталям;
• Понимание принципов работы отдела продаж компаний FMCG (продажи товаров массового спроса);
• Большим плюсом будет понимание особенностей работы торгового представителя и мерчендайзера на маршруте продаж/в полях;
• Опытный пользователь Excel;
• Опыт работы с IT интеграциями по передаче данных (Опыт с 1С – будет преимуществом), автоматизацией процессов продаж (SFA)

Условия:

• Работа в международной компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
• Официальное оформление в штат компании;
• Стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
• Расширенный соц. пакет: ДМС, страхование жизни, компенсация сотовой связи;
• Корпоративное обучение;
• Возможность развития в рамках компании.