Обязанности:

• Работа с ключевыми сетевыми клиентами: Magnum, Skif, Toimart, Astor, Carefood, e-commerce и другие каналы.
• Ведение переговоров с клиентами по текущим вопросам, ассортименту, акциям, выкладке, остаткам и развитию продаж.
• Контроль выполнения договоренностей с сетями и своевременное решение рабочих вопросов.
• Управление командой торговых представителей и мерчандайзеров.
• Постановка задач, контроль маршрутов, графиков, качества работы и выполнения KPI.
• Проведение совместных визитов, коучинг сотрудников, обучение новых сотрудников.
• Аудит торговых точек, Store Check, контроль выкладки, наличия товара, ценников, остатков и промоактивностей.
• Анализ продаж, просадок, проблемных SKU и подготовка предложений по улучшению результата.
• Ведение отчетности по клиентам, торговым точкам, команде и выполнению планов.
• Взаимодействие со складом, логистикой, бухгалтерией и другими подразделениями компании.

Требования:

• Опыт работы супервайзером / координатором в категории «А» или сетевом канале.
• Опыт работы с сетями: Magnum, Skif, Toimart, Astor, Carefood и/или другими ключевыми клиентами.
• Умение вести переговоры и отстаивать интересы компании.
• Понимание полевой работы: визиты, выкладка, остатки, промо, Store Check.
• Навыки управления командой торговых представителей и/или мерчандайзеров.
• Умение анализировать продажи, видеть проблемы и предлагать решения.
• Уверенное владение отчетностью в Excel и работа в 1С.
• Ответственность, системность, мобильность и ориентация на результат.
• Умение спокойно решать конфликтные ситуации.

Условия:

• Официальное трудоустройство.
• Доход: фиксированный оклад + KPI.
• Совокупный доход: 450 000 – 700 000 ₸ на руки при выполнении показателей.
• График работы: 5/2, понедельник–пятница, с 09:00 до 18:00.
• Компенсация ГСМ.
• Компенсация мобильной связи.
• Работа в стабильной торгово-производственной компании.

Кого мы ищем:

Мы ищем человека, который понимает специфику работы с сетевыми клиентами: здесь важны дисциплина, контроль деталей, регулярная работа с торговыми точками и умение доводить договоренности до результата.

Если вы готовы работать ответственно, быть в контакте с клиентами и командой, контролировать процессы и влиять на продажи — у вас будет понятная зона ответственности, стабильная оплата и возможность хорошо зарабатывать за результат.