Компания Kulan Oil - один из ведущих экспертов и крупнейших дистрибьюторов на рынке смазочных материалов, автохимии и автокомпонентов в Республике Казахстан.

Уже много лет мы обеспечиваем бесперебойную работу не только легкового и коммерческого транспорта, но и крупнейших предприятий индустриального сектора страны. Наш продуктовый портфель включает в себя высокотехнологичные смазочные материалы для металлургии, горнодобывающей промышленности, энергетики, сельского хозяйства и машиностроения. Мы осуществляем полный цикл дистрибуции - от прямых контрактов с мировыми заводами-производителями до сложнейших логистических и инжиниринговых решений для b2b-клиентов.

В связи со стратегическим расширением бизнеса и выходом на новые объемы мы приглашаем в команду амбициозного и системного Продакт / Бренд-менеджера.

Нам нужен эксперт, готовый управлять жизненным циклом бренда, глубоко понимать специфику как розничного, так и тяжелого индустриально-коммерческого рынка, выстраивать эффективную продуктовую матрицу и формировать сильную стратегию продвижения торговых марок компании.

То, чем предстоит заниматься:

• Изучение текущих трендов и анализ актуальных тенденций, а также изменений в потребительском поведении;
• Изучение действий и стратегий конкурентов, анализ ценовой политики, коммуникаций и позиционирования на рынке;
• Определение наиболее подходящих сегментов рынка для продвижения продукции;
• Оценка эффективности маркетинговых активностей и расчет окупаемости затрат (ROI);
• Разработка и расчет маркетинговых кампаний: включает в себя как общие стратегии, так и детальные планы по каждому каналу продаж.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы продуктологом, бренд-менеджером, категорийным менеджером;
• Знание работы в Excel, 1С;
• Навыки управления ассортиментом;
• Знание основ маркетинга, продвижения продукта;
• Ценообразование;
• Личностные и профессиональные качества: аналитический склад ума, отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде, честность и порядочность.

Что мы готовы предложить

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Оклад + KPI;
• График работы 5/2 с 08:30 до 17:30;
• Корпоративная связь;
• Скидка на продукцию;
• Профессиональное развитие;
• Развитая корпоративная культура, тимбилдинги, дружный коллектив.