О компании

Мы — современная юридическая фирма. Сопровождаем технологические компании по праву Казахстана и МФЦА. Выигрываем суды, делаем "юридическую обвязку" бизнеса, структурируем сделки, консультируем по широкому кругу налоговых, трудовых и комплаенс вопросов. Наша цель — давать клиентам эффективные юридические решения, понимая специфику их бизнеса.

Среди наших клиентов, например: лицензированная криптобиржа, крупный онлайн-туроператор, известный шеринговый сервис, несколько людей из списка Forbes и независимый алматинский театр.

Чем предстоит заниматься

• Готовить первые проекты юридических документов (справки, заключения, договоры, обращения, процессуальные документы);
• Вести учет клиентских документов, готовить запросы документов, систематизировать их в хранилище;

• Участвовать в звонках с клиентами, декомпозировать цель на задачи, самостоятельно предлагать дедлайны и соблюдать их;

• Вести деловую переписку и коммуникацию с клиентами, контрагентами и партнёрами;

• Взаимодействовать с госорганами и судами (звонки, переписка, посещения);

• Готовить экспертный контент для публикации в социальных сетях (на основе KPI).
  
  По всем задачам мы обеспечим поэтапное обучение и поддержку старших коллег.

Кого мы ищем

• Горишь правом, тебе нравится сфера IT, стремишься развиваться в профессии;

• Получил(-а) высшее юридическое образование или учишься на старших курсах юридического факультета;

• Имеешь опыт юридической работы не менее 6 месяцев в юридической фирме;

• Имеешь внимательность к деталям и соблюдаешь договоренности;

• Обладаешь эмоциональным интеллектом: умеешь анализировать контекст, подобрать тональность и найти подход к человеку;

• Активно используешь AI в жизни и работе;

• Грамотно излагаешь мысли на русском и английском языках, владеешь основами форматирования юридических документов.

Что предлагаем

• Ценный опыт работы с проектами по праву МФЦА и Казахстана в секторе IT;

• Возможность быстрого роста в Юриста за 6 месяцев;

• Возможности развития твоего личного бренда как юриста (публикации, выступления);
• Экологичная и поддерживающая атмосфера работы с гибкостью в условиях и без гиперконтроля;

• Рыночная заработная плата с прозрачной траекторией роста.

• Полная занятость и гибридный формат работы (три дня в офисе и два - удаленно).

• Индивидуальный план развития и бюджет на обучение (после прохождения испытательного срока).

• Ежемесячный корпоративный массаж и посещение культурных мероприятий.

• Наставничество и ежемесячные 1:1 сессии с фидбеком — с нами ты сможешь быстро прокачать свои навыки.

Как откликнуться

Для отклика направьте ваше СV и несколько слов, почему вас заинтересовала именно эта позиция откликнувшись на вакансию hh.kz