Работа будет осуществляться в городе Павлодар на базе офиса ТОО «ПНХЗ»

Обязанности:

• Осуществляет правовое сопровождение деятельности предприятия по производственным, административным и хозяйственным вопросам;

• Подготавливает, проводит правовую экспертизу и согласовывает договоры, дополнительные соглашения, протоколы разногласий и иные юридические документы;

• Контролирует соблюдение сервисными и подрядными организациями договорных обязательств и требований действующего законодательства;

• Подготавливает заключения по правовым вопросам, возникающим в процессе деятельности предприятия;

• Участвует в разработке и актуализации внутренних нормативных документов предприятия:

• Сопровождает претензионно-исковую работу, подготавливает официальные письма, ответы на запросы и претензии;

• Взаимодействует с государственными органами, судебными и контролирующими инстанциями по вопросам, относящимся к компетенции;

• Анализирует изменения законодательстваи информирует заинтересованные подразделения о новых требованиях и нормативных изменениях; Подготавливает отчетность, аналитические, презентационные и информационные материалы по направлению деятельности;

• Консультирует работников предприятия по вопросам применения законодательства и внутренних нормативных документов;

• Участвует в сопровождении проверок, аудитов и внутренних расследований в части правового обеспечения;

• Взаимодействует между техническими службами ПНХЗ и проектным офисом КМГИ;

• Формирует ежедневные, еженедельные и ежемесячные отчеты о прогрессе;

• Подготавливает материалы для Управляющего комитета и Инвестиционного комитета;

• Осуществляет иные функции, предусмотренные внутренними регламентирующими документами Товарищества, должностной инструкцией и доверенностью;

• Демонстрирует безопасное поведение и соблюдение правил и норм, требований ПБ, ОТ и ОС;

• Выполняет обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией;

• Соблюдает требования действующего законодательства Республики Казахстан, Устава Товарищества и внутренних документов Товарищества при выполнении возложенных на него обязанностей;

• Соблюдает трудовую и исполнительскую дисциплины;

• Выполняет иные поручения непосредственного руководителя, имеющих отношение к деятельности Подразделения и содержанию работы работника.

• Высшее юридическое образование

Специализация:

1. Строительство (ПГС);

2. Нефтегазовое дело/ нефтегазовое строительство;

3. Энергетика;

4. Инженерия (промышленная/ общая);

5. Управление проектами (в строительстве/ промышленности);

6. Сметное дело и ценообразование.

• Не менее 5 лет, не менее 2 лет желательно по профилю в национальных и/или международных компаниях и/или областях, соответствующих функциональным направлениям должности в области юридического сопровождения, договорной или

  претензионной работы на крупных проектах;
• Участие в реализации проектов на этапах проектирования, прохождения экспертиз, строительства, ПНР.

Знания и навыки, необходимые для исполнения обязанностей:

• Знание казахского языка;
• Знание законодательства и нормативных правовых актов, действующих на территории Республика Казахстан.
• Понимание структуры затрат ЕРС-контрактов;
• Продвинутый уровень Ехсе/, знание ЕRР-систем (SAP, 1С);
• Понимание жизненного цикла проекта процедур ЕРС/ЕРСМ контрактования;
• Законодательство РК в области архитектуры и строительства; СН РК и СП Р и другие нормативный документы в обрасти ценообразования в строительстве; международные стандарты проектирования (ISO, АР/, ASME); правила промышленной безопасности на нефтеперерабатывающих производствах;
• Ответственность, принципиальность, сотрудничество, баланс защиты интересов и критики, построение сильной команды;
• Знание русского языка, английского языка (предпочтительно);
• Знание программных продуктов Microsoft Office, Outlook, и других специализированных программ.

Навыки:

• Навыки проведения презентаций, делового общения и переписки;
• Навыки рационального планирования, организации и координации работ;
• Способность успешно взаимодействовать с другими бизнес-единицами и функциональными подразделениями в рамках сложной интегрированной бизнес-среды;
• Навыки работы в команде;
• Навыки стратегического, аналитического и системного мышления и умение аргументированно отстаивать свою позицию;
• Принятие решений в нестандартных и сложных ситуациях;
• Навыки использования средств вычислительной техники, коммуникаций и связи;
• Навыки систематизации, учета и ведения документации с использованием современных информационных технологий.

Основные документы и нормативные акты, которыми руководствуется и должен знать персонал сектора аутстаффинга на данной должности:

• Устав Товарищества;
• Кодекс деловой этики;
• Правила трудового распорядка ТОО «КМГ Инжиниринг»;
• Регламент в области противодействия коррупции в ТОО «КМГ Инжиниринг»;
• Политика в области охраны труда и промышленной безопасности Товарищества;
• Политика в отношении алкоголя, наркотических средств, психотропных веществ и их аналогов Товарищества;
• Политика в области безопасной эксплуатации наземных транспортных средств Товарищества;
• Документы, регулирующие внутреннюю деятельность Товарищества, в том числе в области безопасности и охраны труда, производственной безопасности и охраны окружающей среды;
• Законодательство РК в области архитектуры и строительства; СН РК и СП РК; международные стандарты проектирования (ISO, АР/, ASME); правила промышленной безопасности на нефтеперерабатывающих производствах;
• Законодательства Республики Казахстан, корпоративных стандартов и политик АО «Самрук-/{азына» и АО НК <<КазМунайГаз», ВНД СКМГИ, имеющих отношение к деятельности структурного подразделения и данной должности.