Главный инженер / Руководитель инженерно-технической службы.
Государственной организации требуется сильный, опытный и полностью вовлеченный в работу Главный инженер для обеспечения бесперебойной работы инженерной инфраструктуры, котельного оборудования, систем водоснабжения и технических служб автопарка.
Мы ищем не формального руководителя, а профессионала-практика, который способен организовать систему, наладить процессы, сформировать сильную техническую команду и держать под постоянным контролем весь инженерный блок предприятия. В данной организации нет обслуживающих компаний, работа идет с не полным сформированным рабочим составом. В Ваши обязанности необходимо подобрать нужную команду для обеспечения бесперебойной работы. Работа для настоящего хозяйственного человека который будет совместно с рабочими устранять проблемные участки .
* Полное руководство инженерно-техническим направлением предприятия.
* Организация бесперебойной работы:
* газовых котлов;
* котельного оборудования;
* систем горячего и холодного водоснабжения;
* водообеспечения;
* электрических сетей;
* сантехнических систем;
* насосного оборудования;
* систем нагрева воды и кулеров.
* Контроль технического состояния объектов, инженерных сетей и оборудования.
* Обеспечение бесперебойной подачи горячей и холодной воды.
* Контроль эксплуатации котельной и соблюдения требований безопасности.
* Организация своевременного технического обслуживания, ремонта и профилактических работ.
* Разработка и внедрение технических регламентов и системы контроля.
* Работа с нормативной документацией, ГОСТами, СНиПами, стандартами и требованиями промышленной безопасности.
* Контроль соблюдения техники безопасности и производственной дисциплины.
* Руководство производственным участком и инженерным персоналом.
* Управление коллективом:
* начальник производственного участка;
* операторы котельной;
* технические специалисты;
* сантехники;
* электрики;
* обслуживающий персонал.
* Организация работы смен операторов (штат около 20 человек).
* Подбор, найм и формирование постоянной команды квалифицированных сотрудников:
* операторов;
* водителей;
* грузчиков;
* технического персонала.
* Проведение собеседований и оценка профессионального уровня кандидатов.
* Постоянный контроль работы автопарка и технической инфраструктуры предприятия.
* Оперативное реагирование на аварийные и внештатные ситуации.
* Обеспечение стабильной и бесперебойной работы объекта 24/7.