Менеджер по персоналу (полный цикл HR-процессов)
Требуется менеджер по персоналу с опытом работы от 3 лет, способный самостоятельно вести полный цикл HR-процессов: подбор персонала, кадровое делопроизводство, оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, адаптация, сопровождение в период испытательного срока и подготовка HR-отчетности.
Обязательные требования:
Нам нужен сильный специалист-практик, который умеет качественно закрывать вакансии, безошибочно оформлять кадровые документы и обеспечивать юридическую корректность всех HR-процессов.