Административная поддержка офиса:
— приём и распределение входящих звонков и корреспонденции;
— ведение делопроизводства;
— организация встреч, переговоров, командировок;
— контроль чистоты и порядка в офисе;
— обеспечение офиса канцтоварами, расходными материалами и МТБ.

Кадровый документооборот (КДП):
— оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с законодательством РК;
— подготовка приказов, трудовых договоров и дополнительных соглашений;
— ведение личных дел сотрудников и графиков отпусков;
— регистрация и учёт кадровых документов.

Рекрутинг (первичный этап):
— размещение вакансий, обработка откликов;
— проведение первичных интервью;
— передача кандидатов руководителям подразделений;
— ведение базы соискателей.

— опыт работы в административной сфере, КДП или рекрутинге от 1 года;
— свободное владение русским и казахским языками;
— аккуратность, ответственность, внимательность к деталям;
— уверенные коммуникативные навыки;
— знание основ Трудового кодекса РК;
— умение работать в режиме многозадачности.

— официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК;
— график работы: 5/2, с 08:30 до 17:30;
— стабильная заработная плата + KPI по результатам работы;
— возможность профессионального роста в направлении HR и делопроизводства;
— комфортный офис и рабочая атмосфера.