1. Обработка транзакций и управление счетами

• Обрабатывать и проверять счета и платежи поставщикам в соответствии с политиками WWF и внутренними контролями.
• Вести бухгалтерский учет в программе 1С: Бухгалтерия 8.3
• Координировать и отражать ежедневные банковские операции.
• Обеспечивать своевременный и корректный ввод данных в оборотно‑сальдовую ведомость и выполнять ежемесячное закрытие периода.
• Вести учет дебиторской и кредиторской задолженности, проводить ежемесячные сверки.
• Подготавливать платежи в интернет‑банкинге для утверждения уполномоченными подписантами WWF.
• Обеспечивать выполнение всех бухгалтерских процедур в соответствии с Законом РК «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» и применяемыми международными стандартами финансовой отчетности.
• Поддерживать процесс консолидации при ежемесячном, квартальном, полугодовом и годовом закрытии.

2. Авансы и сверки

• Обработка авансовых отчетов сотрудников (командировочные, административно‑хозяйственные, представительские расходы) на основании предоставленных документов.
• Проводить сверки всех балансовых счетов.
• Подготавливать и проводить ежемесячные бухгалтерские проводки (зарплата, налоги, начисления, корректировки, амортизация).
• Проводить сверки с поставщиками и подрядчиками.
• Проводить сверки с налоговыми органами.

3. Налогообложение и заработная плата

3.1. Налоговый учет и обязательная отчетность

• Подготовка всех форм налоговой и иной обязательной отчетности в соответствии с законодательством РК.
• Расчет налогов и обязательных платежей в бюджет и во внебюджетные фонды.
• Отражение налогов и обязательных платежей в регистрах бухгалтерского учета.
• Подготовка и представление текущих налоговых отчетов.
• Проведение сверок с налоговыми органами.
• Представление интересов организации в уполномоченных органах по вопросам налогообложения.

3.2. Статистическая отчетность

• Подготовка текущих и годовых форм статистической отчетности.
• Представление отчетов в органы статистики в установленные сроки.

3.3. Прочая регуляторная отчетность

• Подготовка документов, требуемых внешними органами (в т.ч. внебюджетные фонды, Национальный Банк РК), согласно законодательству и регистрационным требованиям.

3.4. Консультационная поддержка

• Предоставление консультаций сотрудникам по вопросам бухгалтерского и налогового учета.

3.5. Расчет заработной платы

• Выполнение всех процессов, связанных с начислением заработной платы, включая:
• начисление заработной платы на основании приказов и заявлений;
• расчет отпускных;
• расчет больничных;
• расчет компенсации за неиспользованный отпуск;
• расчет выплат при увольнении;
• расчет налогов на доходы физических лиц;
• расчет обязательных пенсионных взносов, социальных отчислений и других обязательных платежей;
• расчет сумм к выплате;
• подготовку платежных поручений для перечисления заработной платы и обязательных отчислений.

3.6. Учетная и налоговая политика

• Актуализация учетной политики в соответствии с законодательством РК и внутренними регламентами.
• Формирование налоговой политики организации в рамках требований Налогового кодекса РК.
• Внесение предложений по оптимизации учетных и налоговых процессов.

4. Финансовая отчетность и соблюдение требований

• Участвовать в подготовке финансовой отчетности (баланс, отчет о доходах и расходах, примечания).
• Обеспечивать соблюдение финансовых процедур WWF и законодательства РК в части бухгалтерского учета и налогообложения.
• Вести первичную документацию в соответствии с установленными требованиями.

5. Поддержка аудита

• Участвовать во внутренних и внешних аудитах.
• Подготавливать необходимую документацию и своевременно отвечать на запросы аудиторов.

6. Документооборот и архивирование

• Вести полный архив финансовых документов в электронном и бумажном формате.
• Обеспечивать хранение документов в соответствии с правилами WWF и законодательством РК

7. Координация и взаимодействие

• Тесно сотрудничать с отделом по персоналу (P&C), отделом закупок и программными командами по финансовым вопросам.
• Поддерживать FAM в выполнении дополнительных задач по мере необходимости.
• Выполнять иные поручения руководителя в рамках должности.

• Требования:

  Образование

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов или смежных дисциплин.
• Наличие профессиональной сертификации будет преимуществом.

• Опыт работы

• От 5 до 7 лет опыта в бухгалтерии и комплаенсе, желательно в НПО или некоммерческом секторе.

• Языки

• Свободный русский — обязательно.
• Английский — уровень не ниже среднего (умение вести письменную переписку).

• Технические навыки

• Отличное владение 1С.
• Уверенное владение Microsoft Excel и другими финансовыми инструментами.
• Глубокие знания налогового, трудового и бухгалтерского законодательства РК.

• Личные качества

• Высокие этические стандарты, стремление к прозрачности и ответственности.
• Способность работать самостоятельно, устойчивость к стрессу.
• Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в мультикультурной среде с уважением к разнообразию.

• Рабочие взаимодействия

  Внутренние: сотрудники офисов Казахстана, FAM, Региональная финансовая команда, проектные сотрудники WWF.
  Внешние: доноры, партнёры и другие стейкхолдеры (при необходимости).

• Формат работы: гибридный график — 2 дня в неделю в офисе, остальные дни дистанционно.
• Испытательный срок: 3 месяца.
• Местоположение офиса: Алматы, Казахстан.
• Социальный пакет:
  • добровольное медицинское страхование (ДМС);
  • корпоративная мобильная связь (оплата мобильного телефона).
• Тип занятости: полный рабочий день.
• Договор: трудовой договор на 1 год с высокой вероятностью продления.
• Пожалуйста, отправьте ваше резюме на адрес: info@wwfcentralasia.org

• Крайний срок подачи заявок: 25 марта.