Просим внимательно ознакомиться с требованиями!
Обязанности:
Группа компаний Chenxi International Holdings учредила несколько предприятий в Казахстане (г. Алматы) (10-12 компаний), осуществляющих деятельность в сферах строительства логистических парков, аренды автомобилей, микрофинансирования и трансграничных инвестиций.
Цель должности:
Обеспечение правового сопровождения деятельности компаний группы, проведение юридической экспертизы документов, контроль соблюдения законодательства и внутренних регламентов, управление правовыми рисками с целью законной и безопасной деятельности компании.
Основные обязанности
1. Подготовка и правовая экспертиза документов:
подготовка, анализ и редактирование договоров, соглашений, протоколов разногласий и иных юридических документов на русском и казахском языках;
разработка и внедрение типовых форм договоров для разных направлений бизнеса;
согласование условий договоров с контрагентами и ответственными подразделениями;
подготовка юридических заключений по вопросам деятельности компании;
ведение и актуализация реестра договоров, контроль сроков действия, условий и исполнителей;
контроль исполнения обязательств по договорам, уведомление руководства о рисках и важных сроках.
2. Судебная защита и претензионная работа:
участие в арбитражных и гражданских судах, защита интересов компании;
подготовка процессуальных документов, заявлений, возражений и апелляций;
досудебное урегулирование споров с контрагентами, государственными органами и физическими лицами;
контроль исполнения судебных и арбитражных решений;
разработка рекомендаций по стратегии ведения споров и минимизации рисков.
3. Корпоративное право и структурирование:
сопровождение регистрации новых юридических лиц, филиалов и представительств;
подготовка и внесение изменений в учредительные документы, контроль их соответствия законодательству;
сопровождение сделок с долями/акциями, участие в M&A проектах;
подготовка проектов решений органов управления, протоколов собраний и контроль их исполнения;
консультирование по корпоративной структуре, распределению полномочий и ответственности.
4. Комплаенс и взаимодействие с регуляторами:
контроль соблюдения антикоррупционного законодательства и внутренних политик;
5. Управление доверенностями, печатями и корпоративной документацией:
подготовка, оформление и регистрация доверенностей для представителей компании;
контроль правильного использования печатей, подписей и корпоративных документов;
учет и хранение доверенностей, протоколов, решений и иных корпоративных документов;
взаимодействие с нотариусами, регистрационными органами и банками для заверения документов;
контроль сроков действия доверенностей и уведомление ответственных лиц о необходимости продления.
6. Контрактная и операционная поддержка:
участие в переговорах с ключевыми контрагентами по сложным сделкам;
анализ договоров аренды автомобилей, кредитных соглашений, EPC-контрактов и инвестиционных проектов;
разработка стратегий минимизации рисков в новых и существующих договорах.
7. Мониторинг законодательства и правоприменительной практики:
изучение и применение Гражданского кодекса и законов РК (инвестиции, земельные и финансовые отношения);
знание и применение правовой системы Международного финансового центра «Астана» (AIFC), принципов английского общего права и арбитражных правил AIFC;
мониторинг изменений законодательства и адаптация внутренних процессов компании;
анализ судебной практики по ключевым направлениям деятельности.
8. Обучение и методическая поддержка персонала:
проведение тренингов и инструктажей по вопросам законодательства и комплаенса;
подготовка методических материалов, внутренних инструкций и рекомендаций для сотрудников;
консультации подразделений по применению законодательства и внутренних регламентов.
9. Координация с внешними юридическими организациями:
взаимодействие с юридическими фирмами по вопросам споров, арбитражей и судебных дел;
контроль качества и своевременности предоставляемых внешних юридических услуг;
участие в выборе и оценке внешних юридических компаний, контрагентов.
10. Аналитика и управление рисками:
подготовка отчетов для руководства о правовых рисках и текущем состоянии корпоративного комплаенса;
разработка рекомендаций по снижению правовых и репутационных рисков;
участие в стратегическом планировании с точки зрения юридических и регуляторных ограничений.
11. Миграционные вопросы и оформление иностранного персонала:
сопровождение получения разрешений на работу и виз для иностранных сотрудников и специалистов;
подготовка и подача документов в миграционные органы РК, контроль сроков и соблюдения требований законодательства;
консультации по вопросам трудового законодательства в части иностранных работников;
контроль соблюдения правил пребывания, регистрации и продления виз для сотрудников компании;
взаимодействие с миграционными службами, консульствами и юридическими консультантами по вопросам трудовой миграции;
разработка внутренних процедур по приему и учету иностранных сотрудников.
сопровождение получения и продления лицензий на микрофинансовую и лизинговую деятельность;
взаимодействие с государственными органами, регуляторами и аудиторами;
контроль соблюдения внутренних регламентов, политики конфиденциальности и защиты персональных данных;
подготовка отчетов о правовых рисках и состоянии корпоративного комплаенса.