Ищем сильного специалиста – Senior Project Manager / Delivery Manager (Full-Time, Алматы, офис)

Почему это интересно

Мы строим продукт, который изменит доступ к качественной медицине для миллионов людей в Казахстане.

Внутри одной из крупнейших холдинговых групп страны запускается новое цифровое направление – мобильная платформа на стыке healthcare, govtech и AI. Это не подрядный проект с дедлайном и забвением. Это продукт, за которым стоит стратегия холдинга, ресурсы и амбиция стать #1 digital health платформой в регионе.

Вы будете строить продукт с нуля – от первого спринта до первого миллиона пользователей. С командой, которую сами соберёте. С технологиями, которые сами выберете. С прямым выходом на топ-менеджмент холдинга.

О продукте

Мобильная платформа (iOS + Android), которая объединяет данные из государственных и частных медицинских систем в одном интерфейсе. Пользователь видит всё: свои покрытия, лимиты, историю обращений, документы, ближайшие клиники – вместо того чтобы разбираться в 5 разных порталах и бумажных справках.

Интеграции с 5+ внешними системами: отраслевые API, государственный интеграционный шлюз, сервис электронной подписи, CMS и другие.

Стек: Python (FastAPI), Flutter, PostgreSQL, Redis, S3, ML-сервисы, Kubernetes.

Что вы будете делать

Вы – единственный владелец delivery всего продукта. Не отдельного модуля, не одного потока – а всего: от стратегии до релиза в сторы.

Строить продукт

• Трансформировать бизнес-стратегию холдинга в конкретный roadmap с измеримыми результатами
• Управлять scope: 8+ функциональных блоков в MVP — нужно доставить правильные вещи в правильном порядке
• Внедрять AI-фичи осмысленно: не "добавим чат-бот для галочки", а "вот как ML и LLM реально улучшит пользовательский опыт и какие данные нам для этого нужны"

Управлять интеграциями

• Координировать подключение к государственным сервисам — договоры, защищённые каналы, тестовые среды
• Выстраивать отношения с техническими командами партнёров — прямые контакты, а не формальные письма
• Снимать блокеры до того, как они становятся проблемами

Вести команду

• 8–10 человек: backend, mobile, frontend, дизайн, QA, DevOps, ИБ, ML/LLM-инженер
• Создать среду, в которой сильные инженеры хотят работать: прозрачные процессы, чёткие цели, минимум бюрократии
• Защищать команду от хаоса — фильтровать запросы, приоритизировать, давать фокус

Отвечать перед бизнесом

• Прямая коммуникация с топ-менеджментом холдинга
• Регулярные демо и статусы — на языке бизнеса, не на языке спринтов
• Управление бюджетом и ресурсами

Кого мы ищем

• Общий опыт в IT 7+ лет
• В роли PM / DM 5+ лет, из них минимум 2 года – Senior PM или руководитель проектов
• Реальный опыт: product vision, метрики (retention, DAU/MAU, конверсия воронок), приоритизация через RICE/ICE, discovery
• 2+ проекта, доведённых до релиза в App Store / Google Play с реальной пользовательской базой
• Домен: Fintech, healthtech или medtech – минимум один проект с чувствительными данными (ПДн, медицинские, финансовые)
• Опыт вывода ML-фич в продакшн (не R&D, а реальные пользователи)
• Понимание цикла: данные → модель → A/B тест → прод
• Опыт интеграции с государственными сервисами РК – сильное преимущество

Hard Skills

Управление продуктом и проектом

• Ведение продукта от 0 до 1: не "подхватил существующий проект", а строил с нуля
• Выстраивание процессов под команду, а не наоборот
• Управление параллельными потоками с зависимостями (backend ↔ mobile ↔ ML ↔ DevOps)
• Бюджетирование, прогнозирование, контроль burn rate
• Валидация требований: умение найти в ТЗ противоречия и лишнее до того, как команда начнёт писать код

AI / Data-грамотность

• Понимание жизненного цикла ML-продукта: сбор данных, разметка, обучение, мониторинг качества
• Умение оценить реалистичность AI-фичи: что можно сделать за 2 недели, а что требует 6 месяцев данных
• Опыт приоритизации AI-бэклога: баланс между "wow-эффектом" и реальной ценностью для пользователя
• Понимание этики AI в медицине: что можно автоматизировать, а где нужен человек

Интеграции

• Координация 3+ внешних систем одновременно
• Понимание технических рисков: таймауты, недоступность, изменение API, отсутствие sandbox

Регуляторика и ИБ

• Планирование ИБ-испытаний и compliance как часть roadmap
• Понимание требований по защите персональных и медицинских данных в РК

Инструменты

• Jira / YouTrack / Linear, Confluence / Notion, Miro / FigJam

Soft Skills

Стратегическое мышление

• Видите продукт на горизонте 2–3 лет, а не только текущий спринт
• Предлагаете решения, а не просто исполняете ТЗ
• Умеете сказать "в ТЗ написано X, но правильнее Y – и вот данные"

Влияние без иерархии

• Работа с C-level холдинга: бизнес-язык, цифры, impact
• Умение убеждать партнёров и контрагентов ускорить процессы
• Эскалация как инструмент, а не как паника

Лидерство

• Создание среды, где сильные люди остаются и растут
• Решения в условиях неопределённости – без паралича
• Менторинг команды, а не микроменеджмент

Что мы предлагаем

• Возможность построить healthcare-продукт с нуля внутри крупного холдинга – ресурсы корпорации и скорость стартапа
• Прямой доступ к топ-менеджменту – ваши решения влияют на стратегию
• Работа на стыке AI, healthcare и govtech – редкая комбинация на рынке РК
• Команда, которую вы формируете сами
• Продукт с реальным социальным impact – миллионы людей получат понятный доступ к медицине