О нас:
ExCourse — динамично развивающаяся EdTech-компания, уже более 4 лет помогающая студентам поступать в ведущие вузы Европы, США и других стран на гранты и стипендии. Мы сопровождаем абитуриентов на всём пути — от выбора направления до зачисления в университет.

Сейчас ищем специалиста по профориентации, который поможет абитуриентам и их родителям определить подходящее направление обучения, выстроить образовательную траекторию и уверенно подойти к решению о поступлении за рубеж.

Почему стоит работать с нами:

– стабильная оплата труда без задержек, которая растёт вместе с вашими результатами: фикс + бонусы;
– дополнительные приятные бонусы: после 8 месяцев работы — годовой абонемент в 1FIT;
– дружная и поддерживающая команда, комфортная рабочая атмосфера;
– реальные возможности для роста: обучение, развитие и участие в интересных образовательных проектах;
– работа в сфере международного образования, где вы реально влияете на будущее молодых людей.

ЦЕЛЬ РОЛИ

Цель роли — через профориентационную консультацию помочь клиенту определить образовательную траекторию и подвести к решению о работе с компанией. Роль на стыке консультирования и продаж.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ

– проведение профориентационных и карьерно-образовательных консультаций для абитуриентов, студентов и их родителей;
– выявление интересов, способностей и мотивации клиента через интервью и тестирования;
– помощь в выборе направления обучения и формировании образовательной траектории;
– использование консультации как экспертного этапа, который помогает клиенту принять решение о сопровождении поступления;
– подготовка рекомендаций по клиенту для отдела продаж и фиксация результатов в CRM;
– работа в связке с отделом продаж и вклад в конверсию из консультации в договор.

РЕЗУЛЬТАТ РАБОТЫ

Для клиента:
– понимание своих сильных сторон и интересов;
– ясность в выборе направления и обучения за рубежом;
– чёткое видение дальнейших шагов.

Для компании:
– рост конверсии «консультация → договор»;
– более осознанные клиенты;
– меньше отказов на поздних этапах;
– усиление экспертного образа компании.

ТРЕБОВАНИЯ
– опыт в профориентации, консультировании, HR, образовании или работе с подростками, студентами и родителями;
– желателен опыт продаж услуг или ролей с влиянием на решение клиента;
– умение проводить консультации, интервью и профориентационные тестирования, выявлять интересы, способности и мотивацию клиента;
– понимание основ профориентации и инструментов оценки интересов и сильных сторон;
– сильные коммуникативные навыки и эмпатия;
– готовность работать на результат, вести CRM и взаимодействовать с отделом продаж;
– интерес к теме зарубежного образования;
– русский язык обязателен, казахский и/или английский — плюс.

БУДЕТ ПЛЮСОМ
– психологическое, педагогическое или HR-образование;
– опыт работы в образовательных центрах или EdTech;
– опыт продаж услуг, где решение принимают родители;
– личный опыт обучения за рубежом.

УСЛОВИЯ

– фиксированный оклад и прозрачная система бонусов за результат;
– бонусы за достижение показателей конверсии из консультаций в договор и общий вклад в продажи;
– дополнительное комиссионное вознаграждение от выручки по клиентам, с которыми вы работали;
– обучение продукту, странам обучения и процессам поступления за рубеж;
– работа в тесной связке с отделом продаж и влияние на решения клиентов;
– возможность профессионального и карьерного роста внутри образовательного проекта.