Масштабный проект по переходу с монолита QPragma на современную микросервисную платформу Colvir CBS v.4. Работа в core-команде над высоконагруженной банковской системой с возможностью влиять на архитектуру и процессы.
Стек: Java, Go, Spring Boot, Kafka, REST/SOAP, PostgreSQL, Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD, Jenkins, Grafana, Prometheus.
Обязанности:
Анализ бизнес-требований, технических заданий и спецификаций.
Разработка и поддержка тестовой документации: тест-кейсы, чек-листы, тест-планы, сценарии.
Комплексное интеграционное тестирование:
Тестирование REST / SOAP API (используя Postman, SoapUI).
Работа с асинхронными взаимодействиями через Apache Kafka.
Тестирование файловых шлюзов и batch-процессов.
Проведение функционального, регрессионного, smoke-тестирования.
Детальное документирование дефектов, отслеживание жизненного цикла багов в Jira. Ведение документации в Confluence.
Активное взаимодействие в рамках гибридной модели (Agile + Waterfall) с командой: разработчиками, аналитиками, архитекторами, DevOps, а также с внешним вендором (Colvir).
Контроль качества выпускаемых модулей АБИС.
Наши ожидания (обязательные):
Опыт ручного тестирования сложных backend-систем от 3-х лет.
Глубокий опыт интеграционного тестирования (REST, SOAP, Kafka).
Уверенное владение SQL (составление сложных запросов для валидации данных).
Понимание жизненного цикла разработки ПО (SDLC) и основных процессов тестирования.
Будет серьезным преимуществом:
Опыт работы в банковской сфере, особенно с системами АБИС.
Знакомство с Colvir или другими банковскими платформами (Flexcube, Baan и т.д.).
Понимание принципов микросервисной архитектуры, контейнеризации (Docker/Kubernetes).
Базовое понимание процессов CI/CD.
Любой опыт в автоматизации тестирования (на Python/Java/JS) — плюс, но не обязателен для этой роли.
Мы предлагаем:
Современный технологический стек и архитектуру (микросервисы, k8s, event-driven).
Возможность влиять на процессы — участие в формировании тестовой стратегии и выборе инструментов.
Стабильность и долгосрочность проекта.
Конкурентную заработную плату, годовой бонус.
ДМС, материальная поддержка на случай важных событий, скидки от партнеров.
Профессиональный рост и развитие в области тестирования высоконагруженных финансовых систем.
Гибридный формат работы (3 офис, 2 удаленно).