Әлемді бізбен бірге өзгертіңіз!

Филип Моррис Интернэшнл (ФМИ) компаниясында түтінсіз болашақ құру туралы түбегейлі шешім қабылдадық.

Тарихқа бүгіннің өзінде өз үлесіңізді қосу, батыл идеяларды енгізу, барынша жетілдірілген шешімдер жасау және әртүрлі бағыттар бойынша кәсіби өсу үшін бізге қосылыңыз.

Сату бөлімінде белсенділік, клиентке бағдарлану және барлық жаңа нәрсеге ашықтық бағаланады. Бұл Сізге сай келеді деп ойласаңыз, бізбен бірге кең ауқымды түбегейлі өзгерістер жасау үшін біздің командамызға қосылыңыз.

Күн сайынғы міндеттеріңіз:

- Сату циклін жоспарлау;

- Сату циклі бойынша іс-шараларды дайындау;

- Іске асырылған іс-шаралар мен бастамалардың тиімділігін бақылау;

- Тиімді ішкі коммуникация процесін жүргізу;

- Компания басшылығы үшін ағымдағы сату нәтижелері мен болашақ кезеңдерге арналған болжамдар бойынша талдау дайындау;

- Жаңа өнімдерді шығаруды үйлестіру;

- KPI нәтижелері бойынша тұрақты есептер дайындау және тиімділікті арттыру бойынша ұсыныстар әзірлеу.

Бізге кім керек:

- Жоғары білім;

- Сауда деңгейінде сату және/немесе маркетинг саласында үш немесе одан да көп жылдық тәжірибе;

- Негізгі есепшоттармен және бөлшек сауда нүктелерімен жұмыс істеу тәжірибесі;

- Басқарушылық лауазымда кемінде бір жылдық тәжірибе;

- Ағылшын тілін білу артықшылық болып табылады;

- MS Office (Word, Excel, PowerPoint) бағдарламаларында жұмыс істеу тәжірибесі;

- Басшылық тәжірибесі, дистрибуция немесе коммерциялық жоспарлау тәжірибесі артықшылық болып табылады.

Біз не ұсынамыз:

- Өз амбицияларыңызды жүзеге асыру және жаһандық бизнесте дағдыларыңызды дамыту мүмкіндігі – біздің өлшеміміз бен ауқымымыз ілгерілеу үшін шексіз мүмкіндіктер береді;

- Халықаралық мансап құру және кросс-функционалды қозғалыстар мүмкіндігі;

- Кеңейтілген әлеуметтік пакет: өмірді сақтандыру, ауыр аурулардан сақтандыру, балалардың мектепке дейінгі дамуы үшін қосымша төлем, қызметкерлерге және отбасы мүшелеріне көмек көрсету бағдарламасына қатысу (қаржылық, психологиялық және заңгерлік кеңестер) және т.б.;

Филип Моррис Қазақстан қатарынан 10 жыл бойы Қазақстандағы Top Employer сыйлығының иегері болып келеді, сондай-ақ Қазақстандағы Equal Pay сертификатына ие жалғыз компания, бұл біздің жоғары еңбек стандарттарына деген адалдығымызды растайды.

*Осы бос жұмыс орнына релокациялық пакет ұсынылмайды.

Меняйте мир вместе с нами!

В Филип Моррис Интернэшнл (ФМИ) мы приняли кардинальное решение построить бездымное будущее.

Присоединяйтесь к нам, чтобы, внести свой вклад в историю уже сегодня, внедрять смелые идеи, создавать более совершенные решения и расти профессионально в самых разных направлениях.

В отделе сбыта ценятся активность, ориентация на клиента и открытость ко всему новому. Если вы считаете, что это о Вас, то присоединяйтесь к нашей команде, чтобы вместе с нами проводить масштабные преобразования.

Ваши повседневные обязанности:

- Планирование циклов продаж;

- Подготовка цикловых активностей;
- Отслеживание эффективности внедрённых активностей и инициатив;
- Поддержание эффективного процесса внутренней коммуникации;
- Подготовка анализа для руководства Компаии по текущим результатам продаж и прогнозам на будущие периоды;
- Координация запусков новых продуктов на рынке;
- Подготовка регулярных отчетов по результатам KPI и разработка рекомендаций по повышению эффективности.

Кто нам нужен:

- Высшее образование;
- Опыт работы в области сбыта и/или маркетинга торговых уровней от 3 лет и выше;
- Опыт работы с ключевыми клиентами и розничными точками;
- Опыт работы на руководящей позиции от 1 года;
- Знание английского языка предпочтительно;
- Опытный пользователь MS Office (Word, Excel, Power Point);
- Опыт работы супервайзером, опыт работы в дистрибуции или коммерческом планировании предпочтителен.

Мы предлагаем:

- Возможность профессионально расти в международной компании, масштаб которой предоставляет безграничные возможности для развития;

- Возможность построения международной карьеры и кросс-функциональных переходов;

- Расширенный социальный пакет: страхование жизни, страхование при критических заболеваниях, доплату на дошкольное развитие детей, участие в Программе поддержки работников (финансовая, психологическая и юридические консультации) для работников и членов семьи, и многое другое;

Филип Моррис Казахстан уже 10 лет подряд является обладателем награды Top Employer в Казахстане, а также единственным обладателем сертификата Equal Pay в Казахстане, что подтверждает нашу приверженность высоким стандартам работы.

*Релокационный пакет на данную вакансию не предоставляется.