Что мы предлагаем:

Достойный доход: оклад + KPI бонусы от 200 000 до 600 000 тенге “чистыми”.
Опытные специалисты после 6 месяцев выходят на 600 000 – 1 500 000 тенге.

Комфортные условия:

• Офис рядом с рощей Баума, современное оборудованное рабочее место;

• График 5/2, 9:00–18:00 (возможен гибрид 50/50).

Рост и обучение:

• Карьерный путь;

• Индивидуальный план развития;

• Бесплатное корпоративное обучение и поддержка наставника.

Официальное оформление: отпускные, больничные, всё по ТК РК.

Плюшки: скидки на авто и сервис, зона отдыха, возможности бесплатного обучения.

Кого мы ищем:

Мы готовы рассмотреть начинающих специалистов, но важно иметь хотя бы минимальный опыт работы или учебных проектов в 1С.

Также рассматриваем опытных профессионалов.

Минимальные требования для Junior:

• Базовые знания и небольшой практический опыт в 1С (учебные проекты, стажировка, первая работа).

Для опытных специалистов:

• Администрирование и конфигурирование 1С;

• Работа с конфигурациями (Бухгалтерия, УТ, ЗУП);

• Разработка по ТЗ;

• Уверенная работа в 1С 8.3;

• Умение читать и разбираться в чужом коде.

Личные качества: ответственность, дисциплина, командность.

Задачи:

1. Доработка функционала 1С (Платформа 8);

2. Помощь пользователям в решении ошибок;

3. Участие во внедрении проектов по автоматизации.

Готов начать карьеру или прокачаться дальше?

Оставляй отклик - будем рады познакомиться!