• Осуществление руководства деятельностью Сектора, рациональное распределение функциональных обязанностей между его работниками;
• Обеспечение контроля своевременного исполнения распорядительных документов;
• Контроль над исполнением должностных обязанностей работников Сектора;
• Привлечение новых и удержание действующих клиентов на зарплатные проекты организаций по платежным карточкам за счет проведения профессиональных консультаций, презентаций. Изучение деятельности, как потенциальных, так и существующих клиентов с целью выявления их потребности в финансовых услугах;
• Планирование, поиск и привлечение новых партнеров для размещения банкоматов и POS-терминалов/Платежных терминалов;
• Организация процесса заключения/продления/ расторжения договоров аренды с партнерами на установку банкоматов /POS-терминалов/ Платежных терминалов и контроль исполнения обязательств со стороны партнеров;
• Другие задачи.

• высшее финансовое/ экономическое / маркетинговое/ техническое/юридическое и иное высшее образование.
• опыт работы в банковской или финансовой структуре минимум 3 (три) года;
• в случае иного высшего образования опыт работы в банковской или финансовой структуре в карточном бизнесе не менее 5 (пять) лет.

• полная занятость;
• оформление по ТК РК.

Мы предлагаем Вам:

• Работу в стабильном Банке РК, более 30 лет на финансовом рынке Казахстана;
• 28 календарных дней отпуска;
• Кредиты для сотрудников по выгодной ставке;
• Внутренние и внешние программы обучения, развития;
• Интересные проекты, динамичность;
• Дружный коллектив, хороший микроклимат, корпоративная культура;
• Стабильную зарплату, годовые бонусы по итогам работы;
• Офис в центре города.