Локация: г. Алматы
График работы: Пн-Пт с 09:00 до 16:00, Сб с 09:00 до 13:00
Мы предлагаем:
Фиксированный оклад: 400 000 тенге (на руки).
Ежемесячный бонус (КПИ): до 100 000 тенге (выплачивается по результатам инвентаризации).
Стабильный график: возможность совмещать работу и личные дела.
Оплачиваемый испытательный срок: 1 месяц.
Интересные задачи: работа с крупнейшими маркетплейсами Казахстана.
Перспективы роста: карьерное развитие в зависимости от компетенций и желания (от 1 года).
Ключевые задачи:
Полный цикл работы с товаром: приемка, размещение, пополнение запасов.
Формирование, упаковка и отправка готовых заказов с маркетплейсов (WB, Ozon, Халык, Арбуз, Яндекс Лавка, BNPL-сервисы и др.).
Проведение инвентаризаций и предварительных проверок (прединвентов).
Ведение складской отчетности в программе "Мой склад" (МС): проведение отгрузок, контроль перемещений.
Поддержание идеального порядка и чистоты на складе.
Контроль за сроками годности товара.
Взаимодействие с курьерскими службами.
Предоставление ежедневной отчетности руководителю.
Наш идеальный кандидат:
Имеет опыт работы кладовщиком, особенно в сфере онлайн-торговли или с маркетплейсами (является большим преимуществом).
Технически подкован: уверенно работает в Excel, Google Таблицах. Опыт работы в складских программах (особенно "Мой склад") — обязателен.
Обладает аналитическим складом ума, внимателен к деталям, дотошен и дисциплинирован.
Ценит порядок и точность во всех процессах.
Имеет опрятный внешний вид и ответственное отношение к работе.
Понимает процессы приемки, отгрузки и перемещения товаров.
Важно: Мы готовы рассмотреть кандидатов без высшего образования, но с обязательным опытом и нужными навыками.
Личные качества, которые мы ценим:
Пунктуальность, внимательность, ответственность.
Умение и желание работать в команде.
Бережное отношение к товару.
Инициативность и желание развиваться.
Что для нас неприемлемо:
Склочность, грубость в общении.
Неумение работать в команде, нежелание общаться с коллегами.
Невнимательность, лень.
Будет плюсом:
Знание особенностей формирования заказов в таких системах, как Kaspi, WB, Ozon, Халык и т.д.
Как построен процесс работы:
Испытательный срок (1 месяц): Вам предстоит погрузиться в процессы, изучить ассортимент, бренды и освоить рабочую программу, познакомиться с коллективом.
Развитие: По итогам успешной работы мы готовы обсуждать карьерный рост внутри компании.