Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».

Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.

НУЖНО УМЕТЬ И ЛЮБИТЬ:

• Обеспечивать процесс системного анализа Службой поддержки бизнеса в рамках проектов Компании и процедуры запуска операционных продуктов Компании;
• Взаимодействовать с Инициатором, Технологом и смежными подразделениями Компании (уточнение требований, объединение требований, их систематизация и формализация; согласование деталей реализации c участниками задействованными в разработке);
• Проводить анализ и проектирование интеграционных взаимодействий информационных систем;
• Проводить бизнес- анализ БФТ;
• Осуществлять системный анализ бизнес-требований, связанных с изменением бизнес-процесса с точки зрения их последующей автоматизации, анализ пригодности любых изменений, устранение противоречивости требований;
• Принимать решения о реализации изменений, постановка задач Службам, задействованных в разработке, путем формирования функциональных требований/технических заданий и выставления нарядов на разработку;
• Обеспечивать систему контроля за исполнением задач поставленных на конфигурацию.

НАС ИНТЕРЕСУЕТ:

• Опыт работы в системном анализе или разработке ПО не менее 2 лет;
• Навыки бизнес и системного анализа для построения ИТ-решений;
• Знание инструментов и техник анализа; Знание принципов MVP и умение правильно декомпозировать задачи;
• Знание техник описания требований в виде User Story;
• Документирование требований, знание средств документирования требований – Confluence/JIRA;
• Понимание жизненного цикла программного обеспечения и основных методологий разработки ПО;
• Знание SQL/noSQL БД;
• Умение работать в Agile/Scrum командах.

КАРЬЕРНЫЙ РОСТ, ОФИЦИАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО И НЕ ТОЛЬКО:

• Гибридный формат работы и гибкое начало рабочего дня;

• Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;

• Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;

• Годовой бонус по результатам достижения KPI;

• Корпоративная сотовая связь;

• Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;

• Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;

• Денежная компенсация за использование личного ноутбука;

• Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;

• Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.

Tele2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.