• Ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения, отпуска и пр.)

• Работа в 1С:
  — оформление счетов на оплату
  — реализация и отгрузка
  — доверенности

• Поддержание офисной деятельности: заказ канцтоваров, воды, хозтоваров

• Встреча гостей и поддержание порядка в офисе

• Подготовка справок, ведение отчетности

• Взаимодействие с другими отделами, складом.

Требования:

• Опыт работы с кадровой документацией не менее 1 года (готовы рассмотреть кандидатов без опыта при условии готовности к обучению).
• Знание трудового законодательства Республики Казахстан.
• Знание казахского языка будет преимуществом.
• Уверенное владение ПК, включая Microsoft Word и Excel.
• Внимательность, ответственность и пунктуальность.

Готовность к работе с бумажной документацией

Условия:

• Работа в стабильной компании (ТОО) с официальным трудоустройством.
• Пятидневная рабочая неделя с выходными в субботу и воскресенье.
• Зарплата выплачивается три раза в месяц:
  — 20-го числа — 50% оклада;
  — 5-го числа — остаток оклада;
  — 15-го числа — бонусы.
• Дружелюбный коллектив и налаженные рабочие процессы.
• Возможность обучения и профессионального роста.