Оформление и сопровождение служебных командировок сотрудников;

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом РК;

Ведение личных дел сотрудников, оформление приема, перевода, увольнения;

Подбор персонала: размещение вакансий, первичный отбор кандидатов, организация собеседований;

Ведение внутренней отчетности по кадрам и командировкам.

практика предназначена для выпускников организаций образования с целью получения первоначального опыта работы по полученной профессии (специальности).

На практику направляются зарегистрированные безработные

Продолжительность практики составляет не более 12 месяцев, размер заработной платы в месяц составляет не менее 30 МРП. Заработная плата выплачивается из гос.бюджета.

Профессиональные навыки:
грамотная устная и письменная речь;
исполнительность;
ведение и составление документов;
многозадачность;
составление деловой переписки;
архивоведение.

Личные качества: пунктуальность, самостоятельность и ответственность;

Знание языков: казахский - высокий уровень, русский - высокий уровень.