Обязанности:

• Построение и масштабирование отдела продаж с нуля или на базе текущей команды

• Постановка KPI и контроль выполнения плана

• Найм, обучение и развитие менеджеров

• Анализ воронки продаж, внедрение улучшений

• Работа в CRM, формирование отчетности для собственника

Требования:

• Опыт в активных продажах от 2 лет, в руководящей должности от 1 года

• Сильные управленческие и лидерские навыки

• Умение мотивировать команду и прокачивать результат

• Понимание маркетинга и работы с заявками

• Инициативность, ориентированность на результат

Условия:

График 6/1, с 10:00 до 20:00

• Доход: от 600 000 до 1 500 000 ₸ — оклад + бонусы + KPI

• Быстрый карьерный рост до управляющего всей розничной сети

• Работа в модном и динамично развивающемся бизнесе

• современное пространство и молодая команда

• Полное вовлечение в стратегию и развитие бренда