Группа компаний VEHI более 10 лет успешно реализующая IT проекты в РК, в том числе строительство «под ключ» Центров Обработки Данных (ЦОД), установкой систем видеонаблюдения и видео аналитики, работой с искусственным интеллектом, в поисках HR менеджера!

Обязанности:

• Найм сотрудников, контроль прохождения испытательного срока;
• Актуальный кадровый учет в компании, соответствующий требованиям законодательства (включая всегда актуальную структуру, штатное расписание, кадровые документы, доведенные до каждого сотрудника);
• Контроль соблюдения формата и правил работы в компании, решение функциональных и этических вопросов в коллективе (работа с отклонениями поведения от установленного формата, конфликты и т.д.);
• Создание программ и материалов для внутреннего обучения сотрудников (как группового, так и индивидуального);
• Организация регулярного группового внутреннего обучения;
• Разработка и ведение ИПР для персонала;
• Аттестация и проверка квалификации и оценка результатов сотрудников;
• Мотивация сотрудников за ценные для компании достижения (разработка и реализация программ лояльности для сотрудников и нематериальной мотивации);
• Организация корпоративного отдыха;
• Сбор и анализ показателей результативности и эффективности (% ФОТ от выручки; выручка на сотрудника, текучесть кадров, % закрытых в срок заявок на подбор; выполнение программ обучения).

• Высшее образование
• Знание ТК РК и инструментов управления персонала
• Обязательный опыт работы с 1С и 1С ЗУП
• Опыт работы HR менеджером/generalist не менее 2 лет
• Подтвержденные результаты работы/достижения в работе с построением команды и управлением персонала

• Законное оформление и своевременная заработная плата
• Комфортный офис
• Медицинский чек-ап за счет компании
• Доступ к корпоративной библиотеке и образовательным ресурсам
• Выходной день и подарок в честь дня рождения
• Консультации с корпоративным психологом — до 3 сеансов в год
• Система премий и поощрений