Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы 5/2 (3 смены: 09:00-18:00, 11:00-20:00, 14:15-23:15), скользящие выходные;
Совокупный уровень дохода до 385 000 kzt/мес: оклад от 335000 kzt/мес плюс компенсация питания 34000 kzt/мес;
- ежемесячной премии 5% от оклада;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- корпоративный транспорт (развозка после 23:00);
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- программа благополучия и помощь семьям (онлайн консультации специалистов 24/7: юрист, психолог, коуч, финансист, врач, ветеринар).
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.